nieuws

Opzegging tijdelijk contract

Arbeidsrecht

In het tijdelijke contract van medewerker bij mijn opdrachtgever staat niet expliciet dat het contract tussentijds mag worden opgezegd. Wel wordt er melding gemaakt van een wederzijds wettelijk bepaald opzegtermijn. Mag de medewerker, met inachtneming van wettelijk opzegtermijn, inderdaad haar contract opzeggen?

Opzegging tijdelijk contract

Het tijdelijk contract verloopt op 1juli. Medewerker heeft vandaag ontslag ingediend. Per 1juni vertrekt ze. Volgens haar gaat het opzegtermijn per 1 mei in. Klopt haar beredenering? Bij voorbaat dank voor uw terugkoppeling.

Reageer op dit artikel
Lees voordat u gaat reageren de spelregels