GIBO: Let op bij vierde tijdelijke arbeidscontract

Mocht een werkgever tot voor kort slechts drie opeenvolgende tijdelijke arbeidscontracten aanbieden aan werknemers tot 27 jaar, het komende jaar mogen dat er vier zijn. De regeling is tijdelijk en geldt in principe tot 1 januari 2012. Als de economische crisis daarna nog aanhoudt kan de overheid de maatregel verlengen tot uiterlijk 1 januari 2014.