Studiekosten wel of niet terug betalen

Het is een bekende regeling. Studeren op kosten van de werkgever, maar al of niet in zijn geheel terug betalen bij voortijdig vertrek. In dit geval is er een ontbindende clausule bij beëindiging van de arbeidsovereenkomst. Toch probeert de werkgever alsnog de kosten op de werknemer te verhalen. Dat is vragen om moeilijkheden.