luchtig onderdeel introductieprogramma

Wij zijn binnen onze verzekeringsorganisatie bezig met het vernieuwen van het introductieprogramma voor nieuwe medewerkers. Elk kwartaal organiseren we een introductie voor de nieuwe medewerkers, zo'n 8-10 per sessie. Informatie van Directie, HR regelingen, Personeelsvereniging etc willen we er in houden. Maar we willen het programma ook uitbreiden met een luchtig onderdeel. Een soort spel-element om elkaar beter te leren kennen. Niet te soft of formeel maar gewoon leuk. Wie heeft er tips? Hoe doen jullie het? Alvast bedankt voor jullie input!