Jonge vrouwen dichten salariskloof

Voor het eerst in de geschiedenis heeft het Britse Chartered Management Institute (CMI) geconstateerd dat vrouwelijke leidinggevenden hetzelfde verdienen als hun mannelijke collega's. Maar dit gebeurt alleen op junior niveau. Hoe hoger de positie, hoe groter het verschil in beloning.

Dit artikel lezen?

Neem een abonnement en:

  • Krijg onbeperkte toegang tot ruim 1.500 praktische artikelen
  • Bespaar tijd met juridisch gecheckte informatie
  • Blijf up-to-date met ons laatste nieuws over trends en arbeidsrecht