opleiding

Organisatie & Strategie

4 juni | Sturen op werkgeluk

Thema: werkgeluk

Soort opleiding: Opleiding

Prijs: €595

Medewerkers die gelukkig zijn in hun werk zijn gezonder, creatiever, werken beter samen en hebben minder last van stress dan hun minder gelukkige collega’s.

4 juni | Sturen op werkgeluk

Sturen op werkgeluk draagt bij aan een hogere arbeidsproductiviteit en een grotere klanttevredenheid – met betere (bedrijfs)resultaten als gevolg.

Maar hoe past u ‘geluk’ nu als bedrijfsmodel toe in de praktijk?

Tijdens deze eendaagse opleiding krijgt u handvatten aangereikt over hoe u meer betrokken en bevlogen medewerkers in uw organisatie kunt krijgen door te sturen op geluk. De volgende onderwerpen komen aan bod:

  • De principes van werkgeluk, gebaseerd op de laatste wetenschappelijke inzichten;
  • Hoe u werkgeluk en werkplezier in uw organisatie kunt meten;
  • Welke instrumenten u kunt inzetten om werkgeluk en werkplezier te vergroten;
  • (Inter)nationale voorbeelden van organisaties die gelukkig werken al succesvol in de praktijk toepassen;
  • Praktische tools, fun-werkvormen en inspirerende oefeningen die u direct in uw organisatie kunt gebruiken.

Na de opleiding weet u hoe medewerkers zelf hun werkgeluk kunnen vergroten, hoe u dit als organisatie en vanuit HR kunt faciliteren en ook hoe u succesvol verandering te weeg brengt met als doel een gelukkige(re) organisatie met meer betrokken en bevlogen medewerkers te worden.

Na afloop van de opleiding ontvangt u de ebooks ‘De 12 dingen die u moet weten over gelukkig werken’ en ‘12 Best practices over gelukkig werken’.

Doelgroep
De workshop is bedoeld voor HR professionals en HR managers die het verschil willen maken en concreet aan de slag willen met Gelukkig Werken in de eigen organisatie.

Meer informatie & inschrijven

Reageer op dit artikel