Het in acht nemen van een opzegtermijn
Bij het beëindigen van een arbeidsovereenkomst moet een opzegtermijn in acht worden genomen.
Dit artikel lezen?
Neem een abonnement en:
Krijg onbeperkte toegang tot ruim 1.500 praktische artikelen
Bespaar tijd met juridisch gecheckte informatie
Blijf up-to-date met ons laatste nieuws over trends en arbeidsrecht