Welkom bij PW.

Een werknemer vindt dat haar werkgever onvoldoende optreedt tegen pesterijen op de werkvloer. De kantonrechter is het daarmee eens. Toch hoeft de...

HR is van oudsher de softe kant van de organisatie. Maar ook de softies ontkomen niet meer aan het werken met ‘harde’ data. Aan de slag dus met...

Liggen werkgevers die hun medewerkers uitbuiten wel eens wakker van hun eigen gebrek aan moreel besef? Columnist Willem de Lange vraagt het zich af.

Duurzaam deurbeleid. Een term die in organisaties nog niet vaak wordt gekoppeld aan de verantwoordelijkheid van de HR directeur. Toch lijkt de tijd...

PW. insights deed onderzoek naar het werven op de huidige krappe arbeidsmarkt. Hoe gaat dat in zijn werk? En wat kun je doen om ondanks het gebrek...

Werkgevers moeten proactief handelen om misverstanden over het loonstrookje te voorkomen. Een op de drie werknemers checkt sinds het uitbreken van...

De HR-professional is traditioneel gezien niet een heel sterke aanjager van technologische ontwikkelingen in de organisatie. De oorzaak daarvan weet...

Als je een opleiding of training volgt verwacht je iets te leren. Je vergaart kennis en ontwikkelt vaardigheden. Daardoor kun je je werk beter of...

Uit het Nationaal Onderzoek Talentontwikkeling komen tien HR-uitdagingen voor 2022 naar voren. Onderzoeker Mirjam Baars schetst welke dat zijn en...