De krapte op de arbeidsmarkt is het nieuwe ‘nieuwe normaal’. Ook het invullen van HR, administratieve en secretariële functies gaat nu en de komende...
Zweedse balletjes, aangebroken flesjes water en nootjes, een donut, een Niveatester, een plastic tasje, 50 cent, tompouces, kopjes koffie, etenswaren...
Een onlangs gehouden onderzoek van PW onder HR-professionals naar hoe organisaties bezig zijn met employee experience heeft een zorgwekkend resultaat...
Het bijhouden van kennis en vaardigheden is met de snelle veranderingen van het werken en op de arbeidsmarkt steeds belangrijker geworden. Ook steeds...
Werkgevers hebben veel aandacht voor scholing. Alleen, de motieven om medewerkers op te leiden zijn niet altijd juist. Veel vaker zou scholing in het...
Onze Nationale Ombudsman Reinier van Zutphen voert volkomen terecht campagne tegen ambtelijke ellende. Een uitdagende missie zou je kunnen zeggen. Zo...
Boven Nederland hangt een heel grote belofte: verduurzaming. Als we in ons land aan de klimaatdoelstellingen van Parijs willen voldoen, zal er flink...
Een manager wordt klaargestoomd voor een hogere functie. De werkgever besluit tijdens het opleidingstraject echter dat de werknemer zich onvoldoende...
Twee op de drie werknemers (67%) zien wet- en regelgeving als de enige oplossing om te voorkomen dat vrouwen structureel minder verdienen dan mannen...
Alle coronamaatregelen zijn inmiddels vervallen. Toch is de nieuwe realiteit dat veel werknemers (deels) thuis blijven werken. Met het hybride werken...
Het is om goed personeel te vinden voor je bedrijf van belang om als werkgever het onderscheid te maken. Dat kan onder meer door goed werkgeverschap...
Ongeveer de helft van al het ziekteverzuim speelt zich af buiten het zicht van de werkgever. Dat is het zogeheten roze verzuim. HR kan dus veel winst...