Functiebeschrijving kan prullenbak in

Functiebeschrijvingen hebben de neiging zich in een rap tempo te vermeerderen. Werknemers beklimmen de carrièreladder en bij elke functieverandering moet weer precies worden vastgelegd wat nu wel of niet tot hun takenpakket behoort. Herre Harmsma consultant Organizational Effectiveness van Hay Group betoogt in onderstaand artikel dat het makkelijker kan.

Gratis 3 maanden onbeperkt lezen

Direct toegang tot alle artikelen, voorbeelddocumenten en onze AI-tool.

Gratis 3 maanden onbeperkt lezen

Direct toegang tot alle artikelen, voorbeelddocumenten en onze AI-tool.

Al een account?