Het laatste HR-nieuws
Actueel & juridisch gecheckt
Direct antwoord op je vraag
De aanstaande invoering van het uniform loonbegrip leidt tot minder lastenverzwaring voor het bedrijfsleven dan was voorzien. Omdat het maximum-bedrag waarover premies worden geheven niet wordt verhoogd met 5000 euro, scheelt dat voor de werkgevers in totaal 700 miljoen euro aan extra lasten. Mede omdat het voorstel zou leiden tot een aanzienlijke stijging van de uitkeringslasten wordt er nu van afgezien. Tegenover dat besluit staat wel dat er geen tegemoetkoming komt voor (kleine) werknemers die nadeel van de nieuwe wet kunnen ondervinden. Het kabinet ziet een vereveningsfonds waarom de ABU had gevraagd niet zitten.
GesponsordInternationale spanningen en dalende beurskoersen zorgen voor onzekerheid op de financiële markten. Voor medewerkers die hun pensioen naderen, kan dat leiden tot zorgen over hun financiële toekomst. Voor HR biedt dit juist een kans: strategische pensioenplanning kan helpen om rust en regie terug te brengen. Hoe werkt dat in de praktijk?
Voor abonneesIn deze gids vind je een duidelijke uiteenzetting van het arbeidsrecht. Met veel tips en voorbeelden voor HR.
Voor abonneesTijdens de ramadan is begrip en ondersteuning op de werkvloer essentieel. De checklist beschrijft hoe je dit voor elkaar krijgt.
Voor abonneesIn dit nummer lees je onder andere over de veranderkracht van HR, de ins en outs van transitievergoeding en het studiekostenbeding.
Hoe houd je rekening met medewerkers die vasten? En wat zijn je rechten en plichten?
Voor abonneesPW. heeft de data en momenten die voor jou als HR-professional relevant zijn, in een handig overzicht gezet. Zo kun je er ruim van tevoren rekening mee houden in je planning. Check snel wat er voor januari in de kalender staat. Download hem nu.
Voor abonneesIn deze gids vind je een duidelijke uiteenzetting van het sociale zekerheidsrecht. Met veel tips en voorbeelden voor HR.
Voor abonneesWerknemers en werkgevers krijgen door de wet beter inzicht in het niveau van opleidingen.
Voor abonneesGebruik dit voorbeelddocument om een effectief personeelshandboek op te stellen voor je organisatie. In dit handboek kun je bijvoorbeeld artikelen opnemen over je huisregels, vakantie en verzuim.
Voor abonneesIn dit nummer lees je onder andere over de hervorming van de arbeidsmarkt, nuttige HR-skills en de veranderingen per 1 januari 2025.
Voor abonneesIn dit nummer lees je alles over de handhaving van de zzp-wet, reorganisatie, de ondersteuning van mantelzorgers en zieke werknemers en meer.
Voor abonneesIn dit werkboek vind je uitgebreide schema's en tests waarmee je kunt checken waar jouw organisatie staat qua digitalisering en HR-data.
