1. Het laatste HR-nieuws

  2. Actueel & juridisch gecheckt

  3. Direct antwoord op je vraag

Meer ademruimte

Veertiger Gerard is verschrikkelijk goed in het maken van een plan van aanpak, maar weet zich in een-op-een gesprekken niet te presenteren als de senior consultant die hij is. Op eigen verzoek gaat hij een coachingstraject in.

Verder lezen?

Krijg onbeperkt toegang tot alle artikelen.


Geen abonnement?
Maak een gratis account aan en lees 1 artikel per maand.