1. Het laatste HR-nieuws

  2. Actueel & juridisch gecheckt

  3. Direct antwoord op je vraag

Veranderen voor anderen

Om aan de eisen van morgen te voldoen, veranderen organisaties continue. Maar veel veranderingen stuiten op weerstand. Eddy Scheffer vraagt zich af of deze weerstand niet een gezond afweermechanisme is. Als het doel en het middel van de verandering niet duidelijk is, is het dan niet tijd om de organisatieblinde visionaire leiders zelf te doen veranderen?

Gratis 3 maanden onbeperkt toegang

  • Krijg toegang tot alle artikelen en HR-documenten, zonder dure jurist.
  • Maak gebruik van onze AI-tool die HR-vragen beantwoordt met juridisch getoetste informatie.
  • Bespaar tijd en maak direct het verschil op je werkvloer.

Gratis 3 maanden onbeperkt toegang

  • Krijg toegang tot alle artikelen en HR-documenten, zonder dure jurist.
  • Maak gebruik van onze AI-tool die HR-vragen beantwoordt met juridisch getoetste informatie.
  • Bespaar tijd en maak direct het verschil op je werkvloer.

Al een account?