Wearables op het werk: wat mag en wat niet?
Hippe wearables zoals smartwatches bieden mooie kansen om de gezondheid van medewerkers te monitoren. Maar wat mag er volgens de wet? En vooral: wat mag er niet?
Het laatste HR-nieuws
Actueel & juridisch gecheckt
Direct antwoord op je vraag
Hippe wearables zoals smartwatches bieden mooie kansen om de gezondheid van medewerkers te monitoren. Maar wat mag er volgens de wet? En vooral: wat mag er niet?