1. Het laatste HR-nieuws

  2. Actueel & juridisch gecheckt

  3. Direct antwoord op je vraag

Dit zijn de criteria voor toekennen billijke vergoeding

De billijke vergoeding is een extra vergoeding die een rechter kan toekennen. Het biedt een mogelijke financiële compensatie als blijkt dat een werkgever ernstig verwijtbaar heeft gehandeld ten opzichte van de werknemer.