Vertrouwen geven zorgt voor betrokken en bevlogen medewerkers
Als er sprake is van vertrouwen tussen directie en medewerkers, zijn medewerkers 9 keer zo vaker bevlogen in hun werk en betrokken bij hun organisatie, dan wanneer dat er niet is.
Het laatste HR-nieuws
Actueel & juridisch gecheckt
Direct antwoord op je vraag
Als er sprake is van vertrouwen tussen directie en medewerkers, zijn medewerkers 9 keer zo vaker bevlogen in hun werk en betrokken bij hun organisatie, dan wanneer dat er niet is.