Werknemer die iets cruciaals verzwijgt aanpakken met ontslag wegens bedrog

Lange tijd was de overheersende gedachte in Nederland dat de regels van het ontslagrecht een zogenaamd gesloten systeem vormen. Door een recente uitspraak van de Hoge Raad wordt ontslag door bedrog mogelijk.

Gratis 3 maanden onbeperkt lezen

Direct toegang tot alle artikelen, documenten en onze AI-tool.

Al een account?