Ontslagvergoeding bij sjoemelen met bedrijfsregels?

Een werknemer sjoemelt met de regels. Ontslag staat vast. Maar krijgt hij alsnog een transitievergoeding mee?

Gratis 3 maanden onbeperkt lezen

Direct toegang tot alle artikelen, voorbeelddocumenten en onze AI-tool.

Gratis 3 maanden onbeperkt lezen

Direct toegang tot alle artikelen, voorbeelddocumenten en onze AI-tool.

Al een abonnement?