Wie zijn personeel laat wachten, moet betalen [rechtspraak]
Bij supermarkt Vomar mag het personeel na sluitingstijd alleen collectief het pand verlaten. De werkgever beschouwt deze wachttijd niet als werktijd. Er staat dan ook geen vergoeding tegenover. Een werknemer pikt dit niet en sleept het bedrijf voor de rechter.
Dit artikel lezen?
Neem een abonnement en:
- Krijg onbeperkte toegang tot ruim 1.500 praktische artikelen
- Bespaar tijd met juridisch gecheckte informatie
- Blijf up-to-date met ons laatste nieuws over trends en arbeidsrecht
