Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten aangenomen door Tweede Kamer

Dit wetsvoorstel heeft als doel om de positie van flexibele werknemers te verbeteren.

Het wetsvoorstel verscherpt de regels over het concurrentiebeding en versterkt zo de rechtspositie van werknemers. Wat betekent dit voor HR?

Deze nieuwe wet moet ervoor zorgen dat er geen ongelijke beloning meer bestaat tussen mannen en vrouwen in vergelijkbare functies.

Dit wetsvoorstel moet versterkte maatregelen bieden tegen mensenhandel en arbeidsuitbuiting in organisaties.

Deel dit document met je medewerkers, zodat zij de chatbot op een verantwoorde manier kunnen inzetten.

Voor extra HR-inzet kun je een vaste vergoeding à €10.000 aanvragen.

Download het modeldocument en pas hem aan voor jouw organisatie.

Na meerdere conflicten, wilde zij niet naar een ander filiaal.

Het kabinet wil misbruik voorkomen en ongelijkheid verkleinen. Een overzicht voor HR.

Bekijk het antwoord en meer vragen over stagiairs in de faq.

Dit voorbeelddocument kun je aanpassen voor jouw organisatie.

Download het voorbeelddocument en pas hem aan voor jouw organisatie.