Al een abonnement? Log direct in.
Nieuw jaar, nieuwe doelen: Zo maak je ze waardevol voor je medewerkers én de organisatie
Het doelengesprek aan het begin van het nieuwe jaar is een waardevol hulpmiddel om je medewerkers te stimuleren meer verantwoordelijkheid te nemen voor hun eigen ontwikkeling. 2 experts talentontwikkeling vertellen hoe je dit aanpakt. Intro: Mirjam Baars en Jacco van den Berg zijn gespecialiseerd in het ontwikkelen van talent binnen organisaties. Baars is expert talentontwikkeling en Jacco van de Berg is managementtrainer. Zij geven advies over de aanpak van het doelengesprek.
Gratis 3 maanden onbeperkt lezen
Direct toegang tot alle artikelen, voorbeelddocumenten en onze AI-tool.