Het laatste HR-nieuws
Actueel & juridisch gecheckt
Direct antwoord op je vraag
De opmars van AI in HR-processen is niet te stoppen. Maar wat doet het met de kwaliteit van de gesprekken en de relatie tussen leidinggevende en medewerker? Tijd voor een kritische blik.
Jouw persoonlijke HR-assistent genereert de antwoorden uitsluitend vanuit onze PW. database en Praktijkgids Arbeidsrecht '25. Stel nu je vraag!
In de Spotlight: waar houdt Dennis Fokkens zich mee bezig?
In de Spotlight deelt Jodi Slomp, van betalingsprovider Mollie, haar inzichten.
AI ontwikkelt zich razendsnel. Ook HR ontkomt er niet aan. Wat betekent dit voor jou?
Organisaties zien te weinig toegevoegde waarde in een goede interne vacaturetekst. Onterecht.
GesponsordArtificial intelligence wordt vaak besproken in de context van efficiëntie en automatisering. Maar wat als je het bekijkt als versneller van menselijk talent? Volgens AI-expert, docent en auteur Erdinç Saçan ligt dáár juist de grootste belofte. "AI kan ons helpen in een flow te komen, met meer zelfvertrouwen en focus."
Wat het MT op een heidedag bedenkt, sluit vaak niet direct aan op de dagelijkse realiteit.
Expert werkgeluk Gea Peper belicht strategieën voor onboarding, leiderschap en cultuur.
Eindelijk. Traditionele opleidingen worden vervangen, stelt expert Mirjam Baars.
HR-professional Lisette van de Sandt legt uit waarom ongemak op het werk soms juist goed is.
Een speciale werkplek kan het verschil al maken, legt DEI-trainer Vivian Acquah uit.
Expert talentontwikkeling Mirjam Baars bespreekt een onderzoek over neurodivergente medewerkers en de rol van HR.
