Slechts 50% van de organisaties werkt met DEI-beleid

Management is lang niet altijd actief betrokken bij diversiteit en inclusie. Ook blijven concrete effecten van het DEI-beleid uit. Dat signaleren HR-professionals, zo blijkt uit een enquête van PW. 463 HR-professionals namen deel aan de enquête, die werd uitgevoerd door PW. in samenwerking met DUO Market Research.