Concurrentiebeding gehandhaafd

Een werknemer en een werkgever zijn mondeling een arbeidsovereenkomst overeengekomen. Zij onderhandelden over een indiensttreding van de werknemer bij de werkgever waarbij er ook sprake was van deelneming in het kapitaal van de werkgever. Toch gaat er iets mis. Er ontstaat een lastig te ontwarren kluwen van arbeidsrelaties die door de rechter moet worden ontleed.