Zorgzame organisatiecultuur komt het meest voor in Nederland

De organisatiecultuur 'De Zorgzame' is met 29 procent de cultuur die het meest in Nederland voorkomt. Kernwoorden van deze organisatiecultuur zijn: mensgericht, solidariteit, ontwikkeling, inspiratie en initiatief. 'De Leider' staat op de tweede plaats. 25 procent van de organisaties vertoont hiermee de meeste overeenkomsten.