Redactie

Bedrijven en sectoren waar het relatief goed gaat, moeten meer ruimte laten voor loonontwikkeling. Dat stelde althans vakcentrale FNV.

Als een medewerker een stuk appeltaart uit de vitrine eet, telt dat dan als diefstal? De rechter doet uitspraak.

Ook HR-zaken zullen steeds vaker via de mobiel geregeld worden. Waarvoor zal u binnenkort een app aan uw personeel aanbieden?

Wanneer werknemers worden geconfronteerd met veranderingen waar ze zelf niets over te zeggen hebben, nemen hun cognitieve vaardigheden af. Dit kan leiden tot een cynische cultuur.

Free Record Shop, dat faillissement aanvraagt, heeft het personeel laten weten dat ze geen salaris ontvangen, maar dat ze wel verplicht zijn door te werken.

Meer dan de helft van de tien populairste mbo-opleidingen geven weinig kans op een baan.

Hoewel hoogopgeleiden geen vertrouwen hebben in het vinden van een nieuwe baan, meent het overgrote deel wel wendbaar te zijn.

U wilt veel meer met minder mensen doen? Luister dan naar uw medewerkers. Niet alleen weten zij heel goed wat er verbeterd kan worden in uw bedrijf, meepraten leidt ook tot meer bevlogenheid. En bevlogen medewerkers zorgen voor een veel hogere productiviteit.

Het aantal niet-financiële bedrijven dat de winstgevendheid zag verslechteren, is in het eerste kwartaal van 2013 opnieuw toegenomen. Volgens de ondernemers daalden ook de omzet en de werkgelegenheid.

Europa bemoeit zich voorlopig niet met de financiële buffers van pensioenfondsen. Nederland is een fel tegenstander van Europese bemoeienis met de pensioenfondsen.