Gemeente Hoeksche Waard
Werknemers en werkgevers hebben er belang bij dat competenties van medewerkers optimaal worden benut. Sociale innovatie is echter nodig om die competenties te herkennen en de randvoorwaarden te scheppen waaronder deze optimaal kunnen worden benut.
Starbucks beseft dat de onderneming deel is van een groter geheel en dat de omgeving en belanghebbenden een deel van de gecreëerde waarde terug kunnen verwachten.
<p>De AFM en DNB hebben gezamenlijk een informatiebulletin opgesteld over toetsingen. Dit is van belang voor bestuurders van financiële ondernemingen en personen die binnen die ondernemingen belast zijn met het toezicht op het beleid en algemene zaken. </p>
Werknemers zijn vanaf volgend jaar tientallen euro's per maand meer kwijt aan woon-werkverkeer. Voor de gemiddelde reiziger zou het gaan 65 to 90 euro per maand. Dat blijkt uit berekeningen van het bureau Ecorys in opdracht van de ANWB.
Zeven jaar lang blijft het verhuizen naar de omgeving van de werkplek boven de markt hangen. Plotseling grijpt de werkgever deze verplichting aan om de verhouding met zijn werknemer op scherp te zetten. Het leidt zelfs tot ontslag. De rechter gaat daar echter niet in mee, hoewel de verhuisplicht op zichzelf niet werd betwist.
Wanneer organisaties aan de slag gaan met Sociale Innovatie, verbeteren niet alleen de bedrijfsresultaten. Ook de kwaliteit van arbeid gaat omhoog. Dat blijkt uit evaluatie van Europese subsidiegelden.
<p>Werknemers gebruiken vaker de mogelijkheid om verlofuren te verzilveren. De trend wordt door werkgevers herkend. Uit een inventarisatie van HR software dienstverlener Raet blijkt dat in de eerste 5 maanden van dit jaar 24.608 uren zijn verkocht. Dat is 60 procent meer dan in dezelfde periode vorig jaar. Dat schrijft Sp!ts. </p>
Ben ik verantwoordelijk voor de thuiswerkplek of flexibele werkplek van mijn werknemers? En ben ik aansprakelijk als de werknemer hierdoor schade lijdt? Het zijn vragen die door veel werkgevers worden gesteld.
<p dir="ltr" align="left">Veel mensen dromen ervan hun loopbaan nieuw leven in te blazen of een andere wending te geven. Ze willen iets doen waar ze echt goed in zijn en waar ze energie van krijgen. En dan is het zaak inzicht in jezelf te krijgen, jezelf te profileren en goed in de markt te zetten. Maar hoe krijg je dat voor elkaar? Patrick van der Pijl, CEO van Business Models Inc en mede-auteur van de bestseller <em>Business Model Generatie</em> heeft het antwoord: <em>Business Model You</em>! Een uiterst praktische methode om je carrière en jezelf opnieuw uit te vinden op één A4. Tijdens het Nationaal Kwaliteitscongres legt hij uit hoe het werkt.</p>
Dat Het Nieuwe Werken van invloed is op huisvesting en ICT is duidelijk. Maar andere onderdelen van facility management, zoals catering, blijven in Het Nieuwe Werken (HNW) relatief onderbelicht. Terwijl ook daarin vanuit verschillende perspectieven winst te behalen valt.