PW.
  • Inloggen
  • Nieuws & inspiratie
  • Nieuwe werknemer
    • Arbeidskrapte
    • Onboarding
    • Recruitment
    • Participatiewet
  • In dienst
    • Arbeidsovereenkomsten
    • Burn-out, werkstress en beroepsziekten
    • Loonzaken
    • Ongewenst gedrag
    • Pensioen
    • Performance management
    • Privacy
    • Vakantie
    • Verlof
    • Verzuim
  • Uit dienst
    • Ontslag
    • Ontslagredenen
    • Reorganisatie
  • Strategie
    • Digitalisering
    • Diversiteit en inclusiviteit
    • Duurzame inzetbaarheid
    • Duurzaamheid
    • Employee experience
    • Hybride werken
    • Mobiliteit
    • Opleiden en ontwikkelen
  • PW. chat
  • Special: Verzuimpreventie

Artikelen

Meer voorbeelddocumenten
  • Copyright: Shutterstock
    Verzuim12:00

    WIA-wachttijden lopen wéér verder op: verzuimexpert geeft tips

    De wachttijd voor een WIA-beoordeling door UWV is opgelopen naar 15 maanden. Marjol Nikkels geeft praktisch tips en inzichten.

  • Foto: Een filiaal van Basic-Fit in Groningen. Copyright: ANP/Hollandse Hoogte Venema Media
    HR Strategiegisteren

    Zo maak je jouw medewerkers bewust van phishing

    Namen, bankgegevens en abonnementen. Binnen een paar minuten waren er gegevens van 200.000 Basic-Fit-klanten gelekt, zo maakte de fitness-keten bekend. Hoe kun jij als HR je medewerkers bewustmaken van cybersecurity?

  • De personen op deze foto zijn modellen. Er bestaat geen verband tussen de personen en de inhoud van dit artikel. Copyright: Shutterstock
    rechtspraakgisteren

    Drugsverslaving verzwegen bij sollicitatie: mag werkgever direct ontslaan?

    Een technisch medewerker verzwijgt zijn cocaïneverslaving als hij in dienst treedt. De werkgever vernietigt de arbeidsovereenkomst en ontslaat hem op staande voet. Houdt het ontslag stand? 

  • Wetgevingskalendergisteren

    Blijf voorbereid op nieuwe HR-wetgeving met de PW. wetgevingskalender

    Met de wetgevingskalender zie je in één oogopslag welke wetsvoorstellen eraan komen, in welke fase ze zitten en wanneer ze mogelijk ingaan. Nieuw: je kunt nu ook zoeken op onderwerp, zodat je nog sneller vindt wat voor jouw organisatie relevant is.

Meer voorbeelddocumenten

Artikelen

  • loonzaken9 apr. 26

    Loontransparantie: hoe communiceer je daar transparant over als HR?

    Wat communiceer jij als er om een salarisvergelijking wordt gevraagd? De Europese richtlijn loontransparantie geldt per 7 juni 2026, maar dit aspect is nog onderbelicht.

  • Copyright: Shutterstock
    Pensioen8 apr. 26

    Liveblog pensioen: Eerste Kamer wijst versnelde AOW‑verhoging af

    In de pensioenupdate houdt onze redactie je op de hoogte van nieuws rond het nieuwe pensioenstelsel dat specifiek voor HR relevant is. Daarnaast delen we hier handige tips en praktijkvoorbeelden.

  • Copyright: Shutterstock
    wetenschap8 apr. 26

    Functietitels en diploma's zeggen steeds minder: skillsbased organiseren, vereist nieuw HR-systeem

    Wie nog denkt dat skillsbased werken draait om een skillspaspoort of nieuwe terminologie, mist de kern. Het vraagt om nieuw HR-beleid en een andere manier van kijken naar talent, werk en inzetbaarheid.

  • Copyright: Shutterstock
    quiz7 apr. 26

    Quizvraag: Ben je verplicht je werknemer door te betalen tijdens een opgelegde schorsing?

    Je hebt een werknemer een schorsing opgelegd. Hoe zit het nu met het loon? Krijgt je werknemer doorbetaald? Speel mee en beantwoord de vraag.

  • Foto: de personen op deze foto zijn modellen. Er bestaat geen verband tussen de personen en de inhoud van dit artikel. Copyright: Shutterstock
    rechtspraak7 apr. 26

    Leidt niet melden liefdesrelatie op werk tot ontslag? Dit zegt de rechter 

    Een directielid verzwijgt een affectieve relatie met een collega, terwijl de gedragscode een meldplicht kent. De werkgever stuurt aan op ontslag, maar wat oordeelt de rechter?

  • Copyright: Shutterstock
    lezersraad3 apr. 26

    PW. zoekt HR-professionals die willen meedenken

    Ben jij een betrokken HR-professional die graag in contact komt met vakgenoten en meedenkt over het verbeteren van PW.? Dan zijn wij op zoek naar jou.

  1. Vacatures

  2. Gemeente Hoeksche Waard

    Strategisch Adviseur HRM

    Gemeente Hoeksche Waard logo
Bekijk vacatures

Meer artikelen

  1. Leidt niet melden liefdesrelatie op werk tot ontslag? Dit zegt de rechter
  2. PW. zoekt HR-professionals die willen meedenken
  3. Rouw op de werkvloer en de rol van HR: praktijkervaringen en tips van rouwcoaches
  4. Quiz: Wat weet jij van schijnzelfstandigheid en het werken met zzp'ers? Test je HR-kennis
  5. Feestdag op de vaste vrije dag? Zo compenseer je feestdagen op een eerlijke manier
  6. Zo help je een werknemer met financiële problemen
  7. Arbo-businesspartner Babilou Family Nederland: 'We gaan nu meer mensgericht te werk'
  8. Meivakantie in zicht: wat HR moet weten over het opnemen van vakantiedagen
  9. Ontslag in proeftijd om geloof: wat zegt de rechter?
  10. Quizvraag: Proeftijd voor werknemer die intern naar nieuwe functie solliciteert? Ja of nee?
  1. GesponsordBevlogen medewerkers geven energie: wat kan HR doen?
  2. Grip op officiële feestdagen: zo gaat HR om met verlof en loondoorbetaling
  3. Zomertijd: wat betekent het voor HR?
  4. Afschaffen compensatie transitievergoeding bij langdurige arbeidsongeschiktheid: de status
  5. Zo maak je een sterke businesscase voor verzuimpreventie
  6. Wanneer wordt werken vanuit het buitenland een vaste arbeidsvoorwaarde? Dit zegt de rechter
  7. Quizvraag: Heeft je werknemer het recht om thuiswerken af te dwingen, als het werk dat toelaat?
  8. Gestrande werknemer in het buitenland: wat zijn de regels rond loon en vakantiedagen?
  9. Duurzame inzetbaarheid stagneert: 'Gedeelde verantwoordelijkheid ontbreekt nog te vaak'
  10. GesponsordWaarom HR verder moet kijken dan de eigen organisatie

Schrijf je in voor de nieuwsbrief!

Ontvang twee keer per week het laatste nieuws over trends, wetgeving en jurisprudentie, praktijkverhalen en voorbeelddocumenten. Allemaal toegankelijk uitgelegd.

✓ Ruim 22.750 HR-professionals gingen je voor

  • Collecties
  • Nieuwsbrieven
  • Klantenservice
  • Over PW.
  • PW. Academy
  • Digitaal Magazine
  • Adverteren
  • Vacatures
  • Meestgestelde vragen
  • Contact

Snel naar

  • Nieuws & inspiratie
  • Voorbeelddocumenten
  • Faq's
  • Praktijkgidsen
  • Podcasts
  • Checklisten
  • Digitaal magazine
  • Wetgevingskalender

Snel naar

  • Arbeidskrapte
  • Arbeidsovereenkomsten
  • Digitalisering
  • Diversiteit en inclusiviteit
  • Loonzaken
  • Mobiliteit
  • Onboarding
  • Ongewenst gedrag

Snel naar

  • Ontslag
  • Opleiden en ontwikkelen
  • Pensioen
  • Recruitment
  • Strategie
  • Vakantie
  • Verlof
  • Verzuim

PW. is onderdeel van VMN media. Lees in ons manifest waar VMN media voor staat. Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van toepassing: Algemene Voorwaarden en Privacy en Cookie beleid | Privacy instellingen