Bregje Kop - redacteur PW.
Redacteur PW.
Bregje Kop is sinds september 2023 redacteur bij PW. Ze schrijft onder meer over: burn-out en werkstress, duurzame inzetbaarheid, vakantie en verlof, verzuim, grensoverschrijdend gedrag en hybride werken.
Het laatste HR-nieuws
Actueel & juridisch gecheckt
Direct antwoord op je vraag
Bedrijven ondertekenen verklaring voor gelijke kansen bij werving en...
Meer dan 50 bedrijven en organisaties hebben de 'Verklaring Gelijke Kansen' ondertekend en steunen daarmee een beweging die streeft naar een inclusievere arbeidsmarkt.
Nieuwe pensioenwet gaat door: 'Ga niet afwachten, de tijd dringt'
De kans dat de nieuwe pensioenwet van kracht wordt, is groot. Organisaties moeten aan de slag om zich voor te bereiden op de nieuwe wet.
Arbeidsmarktpakket uit hoofdlijnenakkoord valt niet goed: 'Dit gaat...
Kennis- en arbeidsmigranten weren terwijl er een groot personeelstekort is en het niet meer compenseren van transitievergoeding voor bedrijven met meer dan 25 werknemers. Het hoofdlijnenakkoord doet pijn.
Daniël Alfrink (Vermetten): 'Zie ongemakkelijke situaties als...
In de Spotlight-rubriek geven collega's antwoord op 9 vragen over het HR-vak; van trends die zij belangrijk vinden tot waar ze 's nachts van wakker liggen. Dit keer: Daniël Alfrink, HR-directeur bij Vermetten accountans en adviseurs.
Verzuimbeleid: 7 vragen & antwoorden
Het verzuimbeleid: wat heb je eraan en wat staat erin? Marjol Nikkels, verzuimspecialist, beantwoordt 7 vragen over dit thema.
Directeur HR Arriva: "Ik lig weleens wakker van het aantal...
Dreigen met werkonderbreking, agressie tegen medewerkers en een groot CO2-doel. Arriva staat de komende jaren voor uitdagingen. Ghislaine Aarts, directeur HR van Arriva vertelt erover.
Kabinet volgt SER-advies voor eenvoudiger verlofstelsel
Het kabinet vindt het huidige verlofstelsel te complex. Het stelt daarom voor om de verschillende regelingen terug te brengen tot 3 soorten verlof: verlof voor zorg kinderen, verlof voor zorg naasten en verlof persoonlijke situaties.
8 vragen & antwoorden over verzuimpreventie
Veel bedrijven hebben te maken met (hoog) verzuim. HR-professionals trekken allerlei strategieën uit de kast, maar volgens Marjol Nikkels, verzuimspecialist, wordt er nog te weinig aandacht aan preventie besteed.
Signaleren, ingrijpen en begeleiden: dit is de rol van HR bij...
Wat zijn de signalen en oorzaken van een burn-out bij medewerkers binnen je organisatie? En hoe kun je als HR ingrijpen en deze collega's zo goed mogelijk begeleiden?
Tamara Kucharek (Goudwisselkantoor): 'In dit vak gaat zorgvuldigheid...
In de Spotlight-rubriek stellen we 9 vragen aan collega's in het HR-vak. Dit keer: Tamara Kucharek, HR Directeur Europa bij het Goudwisselkantoor en eigenaar BISC HR Advies & Begeleiding.