Redactie
De redactie van PW. zorgt ervoor dat jij op de hoogte blijft van inspirerende en vooral betrouwbare vakinformatie over gerelateerde onderwerpen op gebied van HR en personeelsmanagement.

De redactie van PW. zorgt ervoor dat jij op de hoogte blijft van inspirerende en vooral betrouwbare vakinformatie over gerelateerde onderwerpen op gebied van HR en personeelsmanagement.

Elke uitvinding komt anders tot stand. Zeven tips om je creativiteit te stimuleren.
Er is geen informatie dat de dreiging voor joodse instellingen in Amsterdam is verhoogd, maar de politie is extra alert. Dat heeft burgemeester Eberhard van der Laan maandag gezegd nadat in Frankrijk vier doden waren gevallen bij een schietpartij bij een school in Toulouse. Bij de joodse scholen in de Amsterdamse wijk Buitenveldert is de
Ongeveer 700.000 mensen hebben de Open Dag van Zorg en Welzijn bezocht. De deuren van circa 1250 zorginstellingen waren open voor het grote publiek. Mensen konden een kijkje nemen in de wereld van bijvoorbeeld ziekenhuizen, zorgcentra en bejaardentehuizen. Het bezoekersaantal lag een stuk hoger dan vorig jaar, toen 600.000 mensen op de open dag afkwamen.
<strong>'Ik heb de indruk dat veel ondernemingen hun identiteit zijn kwijtgeraakt. Dat maakt organisaties zielloos en doelloos.' Dat zegt Jaap Boonstra, hoogleraar organisatieverandering, in het interview hieronder. Boonstra is een van de sprekers op het <a href="http://congresidentiteit.nl/">Identiteitscongres</a> op 23 april 2012.</strong>
<strong>Om duurzame inzetbaarheid te realiseren, is het van belang dat medewerkers, leidinggevenden en bestuurders een andere kijk op mens en werk ontwikkelen. Quint Dozel en Marjolein Wieman maken dit concreet.</strong>
Het symposium staat in het teken van het perspectief van mensen met een verstandelijke beperking en de relatie met professionals en onderzoekers. Nationale en internationale sprekers zullen u inspireren en de laatste inzichten met u delen. Zo zal prof. dr. Tine van Regenmortel, verbonden als Professor aan de Universiteit van Leuven en Lector aan de Fontys Hogeschool in Eindhoven een lezing verzorgen op het gebied van Empowerment. Prof. Andrew Jahoda van de universiteit van Glasgow houdt een lezing over het belang van zorgverleningsrelaties. En afsluitend verzorgt dr. Carlo Leget een beschouwing over de vraag: Menslievende zorg: wat is dat precies?
Een chronische aandoening heeft grote invloed op de kwaliteit van leven. Daarbij speelt naast de kwaliteit van de geboden zorg, ook de patiënt zelf een grote rol. Die kan door actievere deelname aan het zorgproces de kwaliteit van de zorg beïnvloeden. Hoe kunnen patiënten daarin optimaal worden ondersteund? Zorgverzekeraars, hulpverleners en patiëntenverenigingen willen deze actievere patiëntrol stimuleren. Door internetprogramma’s voor een gezonde leefstijl of door patiënten te stimuleren deel te nemen aan (interactieve) patiëntencommunities en met hun ervaringen zorgprocessen te verbeteren. Sprekers uit verschillende geledingen gaan in op hoe zij de actieve patiënt van de toekomst zien en deze in zijn rol ondersteunen.
De PvdA verzet zich met vakbonden tegen een aanstaande versoepeling van het ontslagrecht voor ambtenaren. De grootste oppositiepartij vindt deze plannen niet kunnen met de verwachte ontslagen door de inkrimping van de rijksoverheid, de bevriezing van de lonen en verdere bezuinigingen in het verschiet.
De ideale burger is zelfredzaam, werknemer, mantelzorger, vrijwilliger, sportief en een goede buur. Los van de vraag of deze ‘ideale burger’ realistisch is en of dergelijke rollen haalbaar zijn, is er ook een vraag in hoeverre van burgers mag worden verlangd al deze rollen te vervullen. Wat ervaren zorgvragers en mantelzorgers in hun leven waarin zij met zorg bezig zijn en in de samenleving ook andere rollen ‘moeten’ vervullen? In deze zorgsalon bekijken we vanuit verschillende perspectieven hoe we in de samenleving met de toenemende vraag naar zorg om kunnen gaan? Is het bevorderen van zelfredzaamheid van burgers wel een juiste keuze?

Nederlanders zijn maar matig tevreden over de manier waarop bedrijven zich inzetten voor de maatschappij.