Hoewel de overheid aangeeft goed op weg te zijn met de administratieve lastenverlichting, ervaren ondernemingen geen afgenomen regeldruk. Dit heeft verschillende oorzaken. De belangrijkste daarvan is dat administratieve lasten slechts een klein gedeelte vormen van de totale kosten van de regelgeving.

Het jaar 2009 zal de geschiedenis ingaan als het jaar van de salarisbevriezingen. Maar liefst 39 procent van de Nederlandse organisaties heeft het afgelopen jaar de salarissen bevroren. Sinds medio jaren '90 was dit percentage in Nederland nooit hoger dan elf procent. Wereldwijd is Nederland hiermee een goede middenmoter, zo blijkt uit onderzoek van HR-adviesbureau Towers Perrin onder 4.500 HR Managers in 70 landen. In Nederland deden 131 organisaties mee aan het onderzoek.

De Nederlandse CFO's zijn voorzichtig optimistisch als het gaat om de financiële vooruitzichten van hun organisatie. Zo verwacht bijna tweederde (63 procent) van de ondervraagden een verbetering van de cash flow. Daarnaast verwachten de CFO's dat de M&A markt weer aantrekt. Dit blijkt uit de tweede editie van de <A href="http://www.deloitte.com/view/nl_NL/nl/programmas/cfo-programma/cfo-survey/index.htm">Deloitte CFO Survey</A>, een onderzoek dat gehouden wordt onder de CFO's van de grootste ondernemingen van Nederland. In totaal namen 65 CFO's deel aan de Deloitte CFO Survey.

Ik heb weleens een leuk klusje. Dan ga ik praten met de top van een organisatie of een bedrijf en dan vertel ik ze hoe ik dingen zie. Ze vinden het leuk en met mijn inzichten mogen ze doen wat ze willen. Ik heb absoluut niet de pretentie dat ik verstand heb van het uitvoeren,

Wat is vooruitgang? Mij bekruipt vaak het gevoel: waar moet het toch met ons naar toe? Ik worstel met die sombere gedachten als ik op vliegvelden, in restaurants, langs het wandelpad, op het strand, in de auto, voor de kassa, bij de koffie alsmaar mannen (ja, vooral mannen) in de weer zie met hun mobiele

*** De columns van Charles Groenhuijsen en Prem Radhakishun wisselen elkaar wekelijks af *** _x000D_ _x000D_ Wat is het nut van een manager? Waarom worden ze zoveel betaald? De manager is toch altijd die man (sorry dames) die profiteert van de arbeid van anderen? Want laten we wel wezen, hij zit de hele dag achter

MKB-Nederland wil te laat betalen door de overheid aan de kaak stellen bij de Nederlandse Mededingingsautoriteit (NMa). Daarom heeft de ondernemersorganisatie het meldpunt <A href="http://www.snellerbetalen.nl">www.snellerbetalen.nl</A> in het leven geroepen. Ondernemers kunnen hier hun beklag doen. _x000D_

Veertig procent van het MKB vindt dat het kabinet onvoldoende maatregelen neemt om hen tijdens de crisis te helpen. Dat blijkt uit onderzoek van accountancy- en adviesorganisatie Grant Thornton naar de opvattingen over en het gebruik van de stimuleringsmaatregelen voor het bedrijfsleven. Bedrijven maken het meest gebruik van de mogelijkheid om BTW voortaan per kwartaal in plaats van per maand te betalen.

De loonsverhoging van vaste medewerkers van uitzendbureaus is voor een deel afhankelijk van de economische omstandigheden in de branche. De 23.000 medewerkers krijgen in ieder geval per 1 juli 2010 één procent meer loon. Ook zijn de bonden en uitzendkoepel ABU in de cao-onderhandelingen overeengekomen dat zij nog eens anderhalf procent erbij krijgen wanneer de uitzendmarkt zich herstelt.

Innovatieve ondernemers hoeven minder belasting te betalen. Staatssecretaris Jan Kees de Jager (Financiën) komt de ondernemers tegemoet met een fiscale lastenverlichting.

Nadat de Tweede Kamer op 2 juli 2009 heeft ingestemd, is de Eerste Kamer op 7 juli akkoord gegaan met een reparatiewet die in de afgelopen weken met spoed is opgesteld door staatssecretaris de Jager van Financiën.

De dekkingsgraad van pensioenfonds Zorg en Welzijn, met bijna 75 miljard euro het tweede fonds van Nederland, is eind juni naar honderd procent gestegen. Dat blijkt uit de kwartaalcijfers die het fonds heeft bekendgemaakt, aldus <A href="http://www.zorgmarkt.net">Zorgmarkt</A>. Vorig jaar sloot het fonds nog af met een dekkingsgraad van 92 procent en dit voorjaar bereikte het fonds zelfs een dieptepunt van 89 procent.

Hoe belangrijk is geld in de Amerikaanse politiek?_x000D_ Heel belangrijk en steeds belangrijker._x000D_ In een paar jaar is het bedrag dat er in totaal in omgaat, verdubbeld. _x000D_ _x000D_ Als de voortekenen niet bedriegen, komt het in 2008 voor de verkiezingen van een nieuwe president en het Congres op zo'n - schrik niet - vijf

We gaan een klein testje doen. Wie het te druk heeft met écht werk (vast niet) moet maar niet verder lezen. _x000D_ _x000D_ Alle over-ijverige types weer aan de slag? _x000D_ _x000D_ Even onder ons: Het gaat me niet om u - ja, ook wel een heel klein beetje - maar vooral om uw collegaatjes.

Het lezen van beursberichten moet worden ontraden. Dagelijkse tekstjes over koersen op financiële markten staan op z'n best vol met onzin. Meestal betreft het echter regelrechte desinformatie, schadelijk voor het brein._x000D_ Persbureaus maken ze, krantenredacties, siteredacties en ook financiële instellingen die hun klanten een plezier willen doen met een dagelijks of wekelijks overzicht van 'wat

Doet u wel eens aan bijscholing? _x000D_ Nuttig? _x000D_ Ik hoop het maar, want het was vast reuze duur. _x000D_ _x000D_ Mag ik u hierbij een onweerstaanbaar aanbod doen?_x000D_ Ik school u bij op álle onderdelen van uw vak. _x000D_ Werkt u bij de overheid, bedrijfsleven, non-profit? Maakt niet uit. _x000D_ Ik leer u alles

Het is zondagmiddag. Ik zit op het vliegveld van Washington te wachten op mijn vaste nachtvlucht naar Amsterdam. Omdat ik zo veel vlieg mag ik ondanks mijn goedkope ticket in de Businessclass Lounge van United Airlines zitten met andere reizigers die ook minstens 100.000 mijl per jaar vliegen. Dit zijn geen mensen die voor hun

Uit een enquête leerden we onlangs dat u het reuze naar uw zin hebt in uw baan. Misschien paar kleine wensen zo hier en daar. Maar verder: dik in orde. _x000D_ _x000D_ En toch ga ik het met u hebben over bazen die hun werknemers schaamteloos in de watten leggen. Ik bedoel niet zo maar