Een cruciale randvoorwaarde voor een succesvol SPP-proces is commitment bij het management. Maar hoe staat het daar eigenlijk mee? SPP-expert Hanneke Moonen vertelt.
Bonussen: ook bij accountantskantoor KPMG werkten ze maar matig. Dus ging het bonusbeleid eruit en maakte plaats voor een e-HRM systeem om wederzijdse complimentjes uit te wisselen. Met succes.
Een magazijnbeheerder vecht zijn ontslag aan omdat hij geen outplacement heeft gekregen. Terecht?
Weerstand tegen Het Nieuwe Werken haal je weg met... een bedrijfskunstenaar.
De helft van de hybride leaserijders maakt misbruik van de lage bijtelling.
Werknemers verwachten in hun loopbaan voor vijf verschillende bazen te werken.
Wat bepaalt proactiviteit van medewerkers: natuurlijke aanleg of hun omgeving?
De ontslagregels in de zorg worden aangepast. Wat betekent dat voor de ontslagvolgorde?
Zzp'ers zijn in 2014 minder snel failliet gegaan. Voor organisaties blijft het aantal faillissementen stabiel.
De Participatiewet: hoe zorg je dat de wet een goed invulling krijgt in je organisatie? Zeven praktische tips.
Werknemer klimt over hek op bedrijfsterrein en raakt daarbij vinger kwijt. Is dit bewuste roekeloosheid of valt dit onder de zorgplicht van de werkgever?
De belangenbehartigers voor uitzendorganisaties, NBBU en ABU, trekken aan de bel over de nieuwe regels voor zzp'ers. Ze vrezen chaotische taferelen.
Het aantal mensen dat via sociale werkbedrijven bij gewone werkgevers aan de slag is gegaan, is in acht jaar tijd flink gestegen.
WGA, WIA, Ziektewet. Weet u precies hoe het zit met werknemersverzekeringen? Waar moet HR op letten?
Het ministerie van Sociale Zaken is een campagne gestart om flexwerkers te wijzen op hun rechten.
Wie geen aandacht en tijd investeert vóór en na een training van medewerkers haalt meestal niet het gewenste rendement. De verantwoordelijkheid voor het slagen van een leertraject ligt niet alleen bij de trainer en de cursist, maar ook bij de leidinggevende en collega's van de cursist, stelt Laura van den Ouden, seniortrainer en opleidingskundig adviseur bij ICM Opleidingen & trainingen.
Een ogentest uitvoeren bij een buschauffeur of piloot voordat hij de baan krijgt, dat mag. Maar weet HR precies hoe het zit met aanstellingskeuringen?
De politie doet niet genoeg voor medewerkers die langdurig ziek zijn, blijkt uit onderzoek. De aanpak van ziekteverzuim moet hoger op de agenda.
Krijg direct antwoord op jouw HR-vragen met de PW. chat. Speciaal ontwikkeld voor HR-professionals en gebaseerd op actuele, juridisch gecontroleerde artikelen van PW. en de Praktijkgids Arbeidsrecht.