Werknemers die kunnen telewerken, hebben minder last van emotionele uitputting. Ook zijn ze meer toegewijd aan hun werk.
Flexibele arbeid zal meer gemeengoed worden, meent Michel Verdoold, directeur HR bij Yacht. Het ad hoc inhuren van flexpersoneel is verleden tijd. "Ook bij flexwerkers moet je vooruitkijken."
Bijna drie kwart van de kantoormedewerkers die stress ervaren, vreest dat dit niet tijdelijk van aard is. Van HR of de arboprofessional verwacht men bar weinig: 8% gelooft dat zij er iets tegen kunnen doen.
De Nederlandse arbeidsmarkt vertoont een voorzichtig herstel, meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS).
De Wet werk en zekerheid (WWZ) schiet zijn doel voorbij, blijkt uit onderzoek. Bedrijven nemen juist maatregelen die leiden tot een sneller personeelsverloop.
E-HRM kan veel opleveren, mits goed gebruikt. Hoe warmt u het personeel hiervoor op?
De top van het bedrijfsleven neemt nog steeds niet zo veel vrouwen aan als de overheid wil.
Werkgevers en werknemers komen iets lagere lonen overeen. De loonstijging vlakt af tot 1,6 procent.
CEO's vinden de HR-afdeling het minst belangrijk als het gaat om strategische waarde.
Een werkneemster krijgt geen WW na ontslag op staande voet. Klopt het UWV-oordeel?
Werken moet voor iedereen weer lonend worden, vindt de ABU.
De Ziektewet voor tijdelijk personeel is onredelijk en schiet zijn doel voorbij.
IT-talent is onmisbaar voor elk bedrijf. Maar waarom kiest HR juist voor de jonge IT'er?
Als het aan politieke partij VoorNederland ligt, regelt personeel het pensioen voortaan zelf.
Welke zaken zijn geschikt voor de online procedure van de 'nieuwe' eKantonrechter?
Het MKB krijgt 5 miljoen euro om werknemers duurzaam inzetbaar te houden.
Een werknemer met een contract voor bepaalde tijd krijgt een hartinfarct. Is er sprake van discriminatie als zijn contract niet verlengd wordt?
Meer dan 25.000 mensen in de zorgsector hebben ontslag gekregen sinds het in april vorig jaar gesloten zorgakkoord. Van tienduizenden is het contract niet verlengd, meldt vakbond FNV.
Krijg direct antwoord op jouw HR-vragen met de PW. chat. Speciaal ontwikkeld voor HR-professionals en gebaseerd op actuele, juridisch gecontroleerde artikelen van PW. en de Praktijkgids Arbeidsrecht.