Bonden massaal tegen openbreken pensioenakkoord
Nederlandse bonden tonen zich steeds bozer over het openbreken van het pensioenakkoord. Voorzitter John Kerstens van FNV Bouw noemt de Kunduz-deal een 'sterk staaltje onbetrouwbare overheid'.
Nederlandse bonden tonen zich steeds bozer over het openbreken van het pensioenakkoord. Voorzitter John Kerstens van FNV Bouw noemt de Kunduz-deal een 'sterk staaltje onbetrouwbare overheid'.
Het UWV zet 700 man extra personeel in om het groeiend aantal WW-aanvragen op te vangen. Deze tijdelijke banen worden opgevuld door UWV-medewerkers die eerder boventallig werden verklaard.
Managers moeten niet meer als een soort verlengstuk van de markt worden gezien. De uitkleding van de managementfunctie tot een financiële functie heeft er toe geleid dat leiderschap los is komen te staan van de managementfunctie.<br />
Ziekteverlof komt volgens leverancier Tork vaker voor onder schoonmaakpersoneel dan in vele andere Europese sectoren. Het bedrijf presenteerde tijdens de ISSA/Interclean de resultaten van een Europees onderzoek waarin ook Nederland werd meegenomen. Lichamelijke klachten, zoals rug- en gewrichtspijn zijn een van de belangrijkste redenen voor het ziekteverzuim. Dit blijkt uit onderzoek van Tork onder schoonmakers
<p>Ruim een op de vijf Nederlanders zou het vakantiegeld liever in de maand december ontvangen. Dat blijkt uit onderzoek van de online financiële dienstverlener MoneYou. Ook januari is met vijftien procent een populaire maand om het extraatje te krijgen. In september hebben mensen het geld het minst nodig. Ruim een op de drie Nederlanders geeft aan graag zelf te willen bepalen wanneer zij het bedrag ontvangen.</p>
<strong>Het vertrouwen bij het Nederlandse bedrijfsleven is laag. Tot die conclusie komt Graydon, bureau voor zakelijke informatie, na het doen van het vertrouwensonderzoek.</strong>
De Inspectie SZW gaat in de transport en logistiek controleren of bedrijven genoeg doen om de risico's van agressie en geweld te beperken. Bekeken wordt of aanvullende maatregelen noodzakelijk zijn om de problemen het hoofd te bieden. Onderzoek van Transport en Logistiek Nederland vorig jaar laat zien dat de helft van de vrachtwagenchauffeurs te maken
De Inspectie SZW zet de komende jaren stevig in op de aanpak van misstanden in de asbestsector. De boetes gaan omhoog en er worden extra inspecteurs ingezet om te controleren of de regels voor asbestverwijdering worden nageleefd. Dit staat in de brochure Aanpak van Asbest 2012-2015 die is verspreid onder asbestverwijderaars, de instellingen die hen controleren,
<p>Projectmatig samenwerken lijkt vooral effectief bij het ontwikkelen van nieuwe producten: bedrijven die aan productinnovaties doen, waarderen de toegevoegde waarde van de projectmatige samenwerking hoger dan de overige bedrijven. Dit is een van de bevindingen uit een onderzoek van Panteia/EIM en het departement Organisatiewetenschappen van de Universiteit van Tilburg.</p>
Werkgevers, overheid en vakbonden hebben financiële prikkels afgesproken om langer doorwerken te belonen. Maar individuele afspraken over inrichting van werk blijken onder de juiste voorwaarden een groter effect te hebben op de lange-termijn motivatie langer door te werken.
De Inspectie SZW gaat in de transport en logistiek controleren of bedrijven genoeg doen om de risico's van agressie en geweld jegens het personeel te beperken. Volgens de Inspectie staan vrachtwagenchauffeurs steeds meer bloot aan stressvolle omstandigheden.
<p>De Eerste Kamer heeft het voorstel tot wijziging van de Wet structuur uitvoeringsorganisatie werk en inkomen (SUWI) aangenomen. De wijziging betekent onder meer dat de dienstverlening van het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (UWV) aan werkgevers en werknemers digitaal wordt.</p>
<p>De Nederlandsche Bank (DNB) begint vandaag met een voorlichtingscampagne om consumenten en het bedrijfsleven voor te bereiden op de invoering van een geïntegreerde Europese betaalmarkt, schrijft de Telegraaf.</p>
Het kabinet buigt zich, terwijl ik dit schrijf, over majeure aanvullende bezuinigingen. Ongetwijfeld heeft u er al veel over gelezen. Met veel overdaad aan grootsche woorden zoals kapot-bezuinigen (tja, wie wil er nu kapot?) worden op voorhand stellingen betrokken.
Werkgevers, overheid en vakbonden hebben financiële prikkels afgesproken om langer doorwerken te belonen. Maar individuele afspraken over inrichting van werk blijken onder de juiste voorwaarden een groter effect te hebben op de lange-termijn motivatie langer door te werken.
<p>Dat de wetgeving vakantiedagen per 1 januari 2012 is aangepast, zal niemand in P&O-land zijn ontgaan. Die aanpassing was nodig omdat de Nederlandse wetgeving niet bleek te kloppen met het Europese recht. Een gedupeerde werknemer heeft de Nederlandse Staat met succes aansprakelijk gesteld voor niet ontvangen vakantiedagen.</p>
Bijna de helft van de kantoormedewerkers houdt zijn mond als hij een goed idee heeft om energie te besparen. Ze zijn bang dat collega's en leidinggevende vinden dat ze zeuren.
De dienstverlening van het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (UWV) aan werkgevers en werknemers wordt digitaal. De verandering is mogelijk doordat de Eerste Kamer heeft ingestemd met wijziging van de Wet structuur uitvoeringsorganisatie werk en inkomen (SUWI).