De Europese Commissie wil de regels voor openbare aanbestedingen door overheden in de EU drastisch vereenvoudigen. Vooral kleinere en middelgrote bedrijven krijgen dan meer kansen, staat in het Financieele Dagblad. EU-commissaris Michel Barnier voor de interne markt wil de complexe regels versimpelen en meer mogelijkheden geven voor tussentijdse bijstellingen en onderhandelingen. En hij wil de

<strong>In de wereld van professionele begeleiding, training en advisering zijn speltechnieken sterk in opkomst. Dat levert meteen een boel (spraak)verwarring op, want het wemelt van de definities, methoden en (potenti&euml;le) doelgroepen.</strong>

In de gezondheidszorg wordt veelvuldig gebruik gemaakt van de medische vrijstelling. De laatste jaren is er veel te doen over de medische vrijstelling. Tijdens deze praktijkdag zal uitvoerig worden stilgestaan bij de medische vrijstelling. Daarnaast zal ook ingegaan worden hoe u kunt omgaan met werkzaamheden die wel belast zijn voor de BTW. En welke oplossingen hiervoor zijn?<br />

Advanced simplicity. Dat is volgens Peter Bakker de enige manier waarop het inzetbaarheidsvraagstuk besproken kan worden.

Wie nooit iets fout doet, voelt weinig drang om processen te verbeteren. Met alle risico's van dien.

Geef uw carri&egrave;re meer power met deze unieke eendaagse training! Een dag vol technieken en tips. Want met de juiste powertricks bent u in staat effici&euml;nter te werken binnen korte tijd. Met o.a. mindmapping, snellezen, timemanagement, effectief vergaderen en personal branding.<br />Maak als POWERzorgmanager het verschil en kom op 16 maart 2012 naar Meeting Plaza Utrecht voor deze unieke training.

Een stratenmaker raakt arbeidsongeschikt door een ongeval met een mobiele kraan. Als blijkt dat hij wel de Alpe d&#39;Huez kon beklimmen, wil verzekeraar Aegon de schadevergoeding voor arbeidsongeschiktheid terug.

Steeds meer hoogopgeleide zelfstandigen zonder personeel (zzp&rsquo;ers) krijgen te maken met de economische malaise. Dat blijkt uit de zzp-monitor van zzp-platform Myler, die de financi&euml;le positie van 1.963 zzp&rsquo;ers onderzocht. Momenteel merkt 43,1procent van de zelfstandigen in de ICT en zakelijke dienstverlening dat het tarief onder druk staat. Een halfjaar eerder was dat nog bij 30,9 procent van de zzp&rsquo;ers het geval.

In een speeltuin van jonge creatieven is Joost Clement (net 28) BNN&#39;s personele toezichthouder. 'Jongeren leren veel van ouderen, maar dat het ook andersom werkt, vergeet men weleens.&#39;

Minister Kamp wil het aantal malafide uitzendbureaus in twee jaar tijd tot nul terugbrengen. Hiervoor wil hij zeer hoge boetes uitdelen en de uitzendbureaus desnoods sluiten.

Miljarden euro&#39;s gaan verloren door verminderde productiviteit omdat werknemers zich niet gewaardeerd voelen. Dat blijkt uit onderzoek door de Britse University of Exeter. Er is een simpele oplossing: vraag werknemers eens naar hun mening.

Eenderde van de werkgevers in Londen heeft nog helemaal niet nagedacht over mogelijke problemen tijdens de Olympische Spelen.

Januari. Het is de maand om de balans op te maken en te beginnen aan de rest van je leven. Menigeen komt tot de conclusie dat er ruimte is voor verbeteringen en neemt zich voor om nu echt eens minder te eten en meer te sporten om zo fitter te worden. Maar ook bedrijven zouden goede voornemens moeten maken, meent auteur Arjan Eleveld.

Beginnende werknemers zullen er aan moeten wennen dat zij jaren niet automatisch een vaste baan krijgen. Minister Kamp wil dat werkgevers ook langjarige tijdelijke contracten kunnen aanbieden, zonder dat dit automatisch leidt tot een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Nederlandse organisaties benutten hun jaarplan onvoldoende.

De meeste ondernemers in het midden- en kleinbedrijf (54 procent) hebben niet het idee dat hun bedrijf heeft geprofiteerd van de euro. Slechts een kwart (24 procent) denkt van wel en de overigen weten het niet. Toch wil driekwart de euro houden, 14 procent wil de gulden terug.<br />

De nieuwe cao van salarisverwerker Raet bevat geen algemeen bindende afspraken over thuiswerken. Raet (900 medewerkers) stelt dat structurele afspraken over thuiswerken niet passen bij de dienstverlening en werkzaamheden van medewerkers en het bedrijf staat alleen incidenteel thuiswerken toe. De salarisverwerker staat thuiswerken incidenteel toe als de werkzaamheden het toelaten en het in samenspraak gebeurt

Wat is een &lsquo;lean' organisatie? Hoe stroomlijn je processen? Welke risico's zijn er?