Organisatie & Strategie

Nieuws

Wat maakt organisaties hoog presterend?

Wat maakt dat de ene organisatie goed presteert en de ander niet? Hoe haalt u het beste uit uw mensen? Kortom, hoe wordt u een hoog presterende organisatie?

Artikel

Organisatie & Strategie

'HR moet zich de hamvraag durven stellen: waar ben ik van?'

Leiderschap is niet meer top-down, hiërarchisch en met veel macht. Leiders moeten medewerkers coachen en faciliteren. Omdat medewerkers steeds vaker in ecosystemen waarde toevoegen aan de keten. HR, door directies nog altijd ondergewaardeerd, moet...

Blog

Organisatie & Strategie

Over de krapte op de arbeidsmarkt en het belang van goede...

Het cao-seizoen is weer geopend. In allerlei sectoren, branches, bedrijven en instellingen worden weer nieuwe afspraken gemaakt. Over de loon- en salarisontwikkeling, de overige arbeidsvoorwaarden en andere aanverwante zaken, zoals bijvoorbeeld...

Achtergrond & verdieping

Meer achtergrond en verdieping

Artikel

Organisatie & Strategie

gesponsord

Hybride werken: zo kom je in vijf stappen tot de ideale werkfomule

Hybride werken: hoe geef je hier als organisatie richting aan? Laat je alle teams vrij om zelf het aantal dagen op kantoor te bepalen of stel je strikte richtlijnen op? Maaike Klein Ikkink houdt zich binnen VGZ met dit soort vraagstukken bezig....

Artikel

Organisatie & Strategie

Werkdruk verlagen: zo doe je dat

Efficiënter werken, waardoor de werkdruk verlaagt en je minder mensen nodig hebt om het werk te doen. Wie wil dat nou niet? Met een paar eenvoudige stappen kan jouw bedrijf dit realiseren. HR heeft hier een belangrijke rol in.

Artikel

Organisatie & Strategie

'Ik wil de carrière glooiender maken'

Bij ING gaat dertig procent van de directievergadering over mensen, vertelt HR-directeur Maarten van Beek. Dat is niet zo gek, vindt hij, want om een topbank te kunnen zijn heb je goede mensen nodig. Dus moet je vooral diversiteit bieden.

Nieuws

Meer nieuws

Nieuws

Organisatie & Strategie

Wie is jouw voorkeursleverancier? Laat je stem horen

Met welke bedrijven doet HR het liefst zaken? Rond 22 november worden de uitkomsten van het Partner of Choice-onderzoek in de HR-branche bekend. Je kunt nog meedoen aan het onderzoek.

Nieuws

Organisatie & Strategie

Duurzaam ondernemen neemt toe door vrouwenquotum

Duurzaam ondernemen is nog lang geen gemeengoed in Nederland. Slechts 15,4 procent van het Nederlands bedrijfsleven is nu duurzaam. Toch is dat een stijging ten opzichte van een jaar geleden. De grootste winst wordt geboekt dankzij het vrouwenquotum.

Nieuws

Organisatie & Strategie

HR-trend 2022: 'Communicatie speelt sleutelrol bij pensioen'

Er valt straks met het nieuwe pensioenstelsel heel veel te kiezen voor werkgever en werknemer. Cruciaal is dat pensioendeelnemers zich bewust zijn van wat er verandert en waarom én dat ze worden begeleid in de keuzes die ze mogen gaan maken. Want...

Nieuws

Organisatie & Strategie

HR-trend 2022: 'Data driven HR past goed bij de menselijke kant van...

Data gebruiken als basis van HR-beleid? Dat past toch helemaal niet bij het menselijke en ietwat softe imago dat HR soms heeft? Toch is data driven HR dé HR-trend van 2022.

Sponsored content

Meer sponsored content

Artikel

Organisatie & Strategie

gesponsord

In 4 stappen naar een veilige bedrijfscultuur

Hoe creëer je als HR een veilige bedrijfscultuur, een cultuur waarin grensoverschrijdend gedrag geëlimineerd wordt? Hoewel de kenmerken van een veilige cultuur per bedrijf verschillen, zijn er drie gemeenschappelijke centrale elementen. Wanneer je...

Nieuws

Organisatie & Strategie

gesponsord

Een passend urenregistratiesysteem? Stel jezelf deze vragen

“Onze huidige urenregistraties geven meer frustraties dan gemakken.” Een herkenbare quote voor veel HR-professionals. Vervelend, maar die frustraties zullen er niet altijd zijn geweest. Niet toen het systeem werd bedacht en geïmplementeerd. Met...

Nieuws

Organisatie & Strategie

gesponsord

Urenregistratiesysteem? Dit is het hoofdingrediënt voor succes

“We moeten iets doen aan onze urenregistratie..” Die zin zal menig HR-professional al eens hebben uitgesproken.. Zo’n constatering kan het startpunt zijn van een serieuze operatie. Het kiezen en implementeren van een urenregistratiesysteem gaat niet...

Boeken & whitepapers

Lees boeken en whitepapers

Whitepaper

Organisatie & Strategie

Ontdek het verborgen potentieel van jouw organisatie: de backbone!

Wie zijn de ervaren professionals binnen jouw organisatie?

Whitepaper

Organisatie & Strategie

Urenregistratie: een succesvolle basis

Ontdek hoe je urenregistratie als succesvolle basis van jouw (groeiende) organisatie gebruikt.

Whitepaper

Organisatie & Strategie

Samenwerken en het kantoor na corona

Net als andere diersoorten waren wij mensen altijd gewend samen te werken omdat het onze overlevingskansen vergrootte. Betekent de coronapandemie het einde van samenwerking zoals we die kenden?

Whitepaper

Organisatie & Strategie

Terug naar het nieuwe normaal. Is HR voorbereid?

Innovatie zal in het 'nieuwe normaal' centraal staan. Is jouw organisatie daarop voorbereid? Hoogleraren van Nyenrode Business Universiteit en experts uit de praktijk belichten in vijf interviews HR-thema's die nú actueel zijn.