Evides
Loontransparantie: mag ik een sollicitant straks nog vragen naar het huidige salaris?
Vanaf 2027 gelden er namelijk strikte regels over gelijke beloning en loontransparantie binnen je organisatie. Bereid je goed voor met deze faq.
Korte broek of zichtbare tattoos op werkvloer? Let op deze juridische valkuilen bij kledingvoorschriften
Van zichtbare tattoos tot verboden op korte broeken en hoofddoeken: werkgevers stellen steeds vaker regels in over uiterlijk op de werkvloer. Maar juist bij kledingvoorschriften gaat het juridisch opvallend vaak mis.
Opbouwen en opnemen van vakantiedagen: dit moet je weten voordat de zomervakantie aanbreekt
Veel medewerkers zullen hun vakantiedagen willen opnemen. Ontdek daarom de regels voor de (boven)wettelijke dagen met de veelgestelde vragen en antwoorden.
Liveblog pensioen: Eerste Kamer akkoord met Wet herziening bedrag ineens
In de pensioenupdate houdt onze redactie je op de hoogte van nieuws rond het nieuwe pensioenstelsel dat specifiek voor HR relevant is. Daarnaast delen we hier handige tips en praktijkvoorbeelden.
Ontslagen werknemer foutief informeren over WW-uitkering kost werkgever ruim € 44.000
Een zieke afwasser krijgt de keuze: ontslag op staande voet of een vaststellingsovereenkomst tekenen. De werkgever zegt de afwasser toe dat hij een WW-uitkering kan krijgen, als hij de overeenkomst tekent. Maar dit klopt niet en dat rekent het hof de werkgever zwaar aan.
Werken met warm weer: geen maximumtemperatuur, wel een zorgplicht
Hoe hoog de temperatuur ook is, werknemers moeten gewoon op het werk verschijnen. Wél stelt de wet dat werken in hitte hun gezondheid niet mag schaden.
Mag je een contract aanzeggen via een intern HR-systeem? Dit zegt de rechter
Een werkgever stuurt een schoonmaker via HR-software een bericht over diens contractverlenging, maar hij informeert hem niet actief. Voldoet de werkgever daarmee aan de wettelijke aanzegplicht?
Belangrijke veranderingen in wetten en regels per 1 juli 2026: een overzicht voor HR
Het is bijna 1 juli. Houd er daarom rekening mee dat het minimuurloon omhoog gaat en dat wettelijke vakantiedagen vervallen. Ook zitten nieuwe regels over flexwerk, AI en schijnzelfstandigheid in de pijplijn.
Tropenrooster op school: wanneer hebben ouders recht op calamiteitenverlof?
Door het Nationaal Hitteplan voeren sommige scholen een tropenrooster in. Voor werkende ouders kan dat onverwachte opvangproblemen geven. Dan kan calamiteitenverlof uitkomst bieden.
Quizvraag: Een werknemer heeft een tijdelijk contract dat binnenkort afloopt. Hoe ga je daarmee om?
De einddatum van het tijdelijke contract van één van je medewerkers nadert. Weet jij welke stappen je moet ondernemen? Speel mee en beantwoord de vraag.
