NS
Onderwijsinstelling Aventus: 'Data bevestigen of ontkrachten onderbuikgevoel'
Hoe gebruik je data om je docentenbestand op orde te houden? Bij Aventus koppelt analist Sanne de Haas gegevens. Dat geeft waardevolle inzichten.
Een sterke overeenkomst is de basis voor een succesvolle stage: dit moet HR weten
Duidelijke afspraken maken een stage tot een succes. Zorg dat alles goed geregeld is met dit voorbeelddocument voor een stageovereenkomst.
Vakantie voorbij, werknemer gaat thuiswerken zonder toestemming: wat zegt de rechter?
De zomervakantie is in volle gang, maar wat als een werknemer na afloop niet terugkeert? Een software engineer bleef in Roemenië, ondanks duidelijke werkafspraken vooraf.
Ziekmelding na een festival? Dit mag je wel en niet doen
Moet je actie ondernemen of gewoon doorbetalen? Voorkom fouten en lees alles over ziekmeldingen, inclusief de rol van de bedrijfsarts.
Transitievergoeding: alles wat jij als HR moet weten
De belangrijkste aspecten en praktische handvatten met betrekking tot de vergoeding.
Meer sollicitanten dankzij 'onbeperkt' verlof: KPN bewijst dat het werkt
Meer zeggenschap over vakantiedagen klinkt aantrekkelijk, maar hoe werkt dat écht? Bart Webers (directeur arbeidsvoorwaarden en beloning KPN) en advocaat Gerard Berghuis over vertrouwen, kaders en goede gesprekken.
Handig overzicht: zorgverlof
Heeft een werknemer een ziek kind, partner of familielid? Dan kan diegene gebruikmaken van zorgverlof. In dit artikel hebben we alle PW-publicaties over dit onderwerp voor je gebundeld.
Personeelshandboek: van saai document naar strategisch HR-instrument
Deze HR-professionals delen hun personeelshandboek bewust online. Niet alleen uit transparantie, maar ook als middel voor employer branding en recruitment.
Collega verpest de sfeer, team wil afscheid: rechter benadrukt belang goede dossieropbouw
Een havenmeester bij Erfgoedhaven frustreert de onderlinge verhouding binnen het team. De werksfeer komt onder druk te staan en uiteindelijk volgt ontslag.
Mag je als werkgever weigeren om verlof te geven?
Nee, je moet een goede reden hebben om je werknemer vrije dagen te weigeren.
Jouw digitale HR-collega
Krijg direct antwoord op jouw HR-vragen met de PW. chat. Speciaal ontwikkeld voor HR-professionals en gebaseerd op actuele, juridisch gecontroleerde artikelen van PW. en de Praktijkgids Arbeidsrecht.