Vervangingsfonds Participatiefonds
Helft medewerkers heeft andere droombaan
Meer dan de helft van de medewerkers zegt momenteel niet in zijn droombaan te werken. Hoe kan HR sturen op geluk?
Meer dan de helft van de medewerkers zegt momenteel niet in zijn droombaan te werken. Hoe kan HR sturen op geluk?

Het inhuren van zelfstandigen wordt moeilijker met de Wet DBA, dat stellen drie op de vier werkgevers.

Werkgevers krijgen bij zaken rond ontslag steeds vaker de deksel op hun neus, zo blijkt uit de eerste WWZ-jurisprudentie. Een slimme HRM'er kan zijn werkgever veel geld besparen.

Langdurig zieke werknemers: de Nationale Politie houdt ze binnenboord door de inzet van social media.

Hoe bepalen zorginstellingen of hun zzp'ers werkelijk zelfstandigen zijn onder de Wet DBA?

Wat zijn de kenmerken van een goede werkgever? Vijf punten die het verschil maken.

Er is een groot tekort aan ICT'ers, maar er zitten ook duizenden oudere ICT'ers werkloos thuis. Hoog tijd om deze mismatch op te lossen.

Niet een strak en modern ingericht kantoor of verstelbare meubels maken een werkplek fijn. De betrokkenheid met collega's is minstens zo belangrijk.

Een café komt in andere handen, maar de nieuwe eigenaar wil niet met alle personeelsleden verder, zo blijkt later. Hij zegt met terugwerkende kracht de arbeidsovereenkomst van een werkneemster op. Wat zegt de rechter?

Bij de ICT-dienstverlener Incentro krijgen medewerkers heel veel vrijheid. "Als onze mensen gelukkig zijn, komt de winst vanzelf."