Redacteur PW.
Bregje Kop is sinds september 2023 redacteur bij PW. Ze schrijft onder meer over: burn-out en werkstress, duurzame inzetbaarheid, vakantie en verlof, verzuim, grensoverschrijdend gedrag en hybride werken.
De redactie van PW wenst je fijne feestdagen en alvast een gezond, leerzaam en inspirerend 2026. Kun je het tijdens deze dagen toch niet laten om iets over je vakgebied te lezen? Dan hebben wij een paar leuke en toepasselijke aanraders voor je.
Van de herinvoering van de 60-plusmaatregel in de WIA tot een ziekmelding na een festival: het zijn onderwerpen waar de HR-professional zich in 2025 mee bezighield. Dit zijn de 7 best gelezen artikelen op PW.
Werkzaamheden van verzekeringsartsen worden straks ook uitgevoerd door andere zorgprofessionals. Dit is één van de maatregelen die het demissionaire kabinet heeft gepresenteerd om de achterstanden bij de beoordeling van arbeidsongeschiktheid terug te dringen.
Na aandringen van de Tweede Kamer is het demissionaire kabinet ook overstag. De 'zachte landing', de periode waarin de Belastingdienst minder streng op schijnzelfstandigheid handhaaft, wordt verlengd.
Dit jaar zette PW. HR-professionals in de schijnwerpers in de rubriek Spotlight. Eén van de vragen in deze rubriek is 'de doorgeefvraag'. Hierbij stellen de HR-professionals een HR-vraag aan de volgende Spotlighter. Laat je inspireren door de doorgeefvragen van 2025.
Het kabinet heeft als missie 0 doden en zo min mogelijk ongevallen en zieken door werk. Het verbeteren van arboregelgeving, het versterken van preventie en het beter ondersteunen van kleine bedrijven en zzp'ers, moeten bijdragen aan deze missie.
Nederland moet zich voorbereiden op een noodsituatie, ook op het werk. HR speelt hierin een essentiële rol binnen de organisatie. Experts delen hun inzichten en geven praktische tips.
Een e-learning over slaap, een voedingschallenge en een podcast over gezondheid. Joyce van Vianen, van incasso- en gerechtsdeurwaardersorganisatie Flanderijn, zet vol in op vitaliteit. In de Spotlight vertelt zij erover.
Hoe maak je hybride werken niet alleen mogelijk, maar ook succesvol? Heleen Kuijten-Koenen, MD People & Change bij APG, deelt haar inzichten.
In een krappe arbeidsmarkt is verbinding met en tussen je medewerkers essentieel. Maar hoe doe je dat binnen een grote organisatie? Roos Fleuren, HR-directeur bij DELA, deelt haar visie.
