Rajiv Ramlakhan - juridisch redacteur PW.
Redacteur Arbeidsrecht PW.
Rajiv Ramlakhan is jurist arbeidsrecht en redacteur van PW.
Gemeente Hoeksche Waard
Een verzoek tot thuiswerken goedkeuren? Maak gebruik van deze voorbeeldbrief
Gebruik deze voorbeeldbrief om het verzoek van je werknemer voor structurele thuiswerkdagen toe te wijzen.
Wil je een verzoek tot flexibele werktijden goedkeuren? Gebruik deze voorbeeldbrief
Gebruik dit document 'Brief bevestiging aanpassing arbeidsduur n.a.v. verzoek Wet flexibel werken' om een verzoek tot aanpassing van de arbeidsduur goed te keuren.
Werken op ongebruikelijke tijden: met deze verklaring zorg je voor heldere afspraken
Gebruik deze verklaring om medewerkers die vrijwillig akkoord gaan met afwijkende werktijden, bijvoorbeeld voor evenementen, dit te laten bevestigen.
Opleidingskosten terugvorderen bij voortijdig vertrek van je medewerker? Download deze brief
Gebruik deze voorbeeldbrief om de medewerker die voortijdig vertrekt, de opleidingskosten volgens de studieovereenkomst terug te laten betalen.
Nevenwerkzaamheden goedkeuren? Maak gebruik van deze voorbeeldbrief
Gebruik deze voorbeeldbrief om het verzoek van je werknemer tot het uitvoeren van nevenwerkzaamheden goed te keuren.
Met deze voorbeeldbrief zeg je "nee" tegen een verzoek tot thuiswerken
Gebruik deze voorbeeldbrief om het verzoek van je medewerker om structureel te mogen thuiswerken gemotiveerd af te wijzen.
Toegang tot gevoelige persoonsgegevens? Gebruik deze verklaring voor je medewerkers
Met deze verklaring bevestig je dat medewerkers zich bewust zijn van hun verantwoordelijkheid bij het omgaan met gevoelige persoonsgegevens en de verplichtingen die voortvloeien uit de privacywetgeving.
Wil je een verzoek tot flexibele werktijden afwijzen? Gebruik dan deze voorbeeldbrief
Gebruik dit document 'Brief afwijzing aanpassing arbeidsduur n.a.v. verzoek Wet flexibel werken' om een verzoek tot aanpassing van de arbeidsduur gemotiveerd af te wijzen.
Datalek dichten? Met deze verwerkersovereenkomst voorkom je valkuilen
Gebruik dit document 'Verwerkersovereenkomst' als voorbeeld voor een contract met een derde partij die persoonsgegevens voor je organisatie verwerkt.
De vergeten HR-tool: met dit format creëer je een relevante beoordelingscyclus
Gebruik het document 'Format traditionele beoordelingscyclus' als basis voor goed personeelsbeleid. Dit format helpt om duidelijke afspraken met medewerkers te maken en deze op een gestructureerde manier te evalueren.
