Rajiv Ramlakhan - juridisch redacteur PW.
Redacteur Arbeidsrecht PW.
Rajiv Ramlakhan is jurist arbeidsrecht en redacteur van PW.
NS
Werknemer minder belastbaar, maar niet ziek gemeld? Dit zegt de rechter over uren aanpassen
Een countermedewerker is niet meer volledig inzetbaar, maar kan nog wel werken. De werkgever past de arbeidsomvang aan zonder dat de medewerker zich ziek meldt. Mag dit?
Quizvraag: Je werknemer is ziek, maar werkt wel bij een andere werkgever. Mag dat?
Binnen je organisatie heb je regelmatig te maken met zieke werknemers. Maar wat doe je als een zieke medewerker niet voor jou, maar wel voor een andere werkgever werkt? Speel mee en beantwoord de quizvraag.
Zorgverlof: wat zijn de regels rond melding, loon en vakantiedagen?
Werknemers met een ziek kind, een zieke partner of ander familielid kunnen gebruikmaken van zorgverlof voor korte of lange duur. Met deze veelgestelde vragen ken je alle ins en outs.
Stakende werknemers, zo houd je als HR grip
Stakingen kunnen de stabiliteit van je organisatie ernstig in gevaar brengen. Daarom is het voor HR zo belangrijk om het stakingsrecht te begrijpen en adequaat te handelen.
Geen verlenging na lezen privéberichten WhatsApp? Dit zegt de rechter
2 koks praten in een whatsappchat negatief over hun leidinggevenden en andere collega's. De werkgever ziet deze chats en geeft de koks geen verlenging van hun tijdelijke contracten.
Quizvraag: Wat moet je doen als het tijdelijke contract van je zieke werknemer afloopt?
In je organisatie heb je vaak te maken met zieke werknemers. Maar hoe ga je in dat kader om met een aflopend contract? Speel mee en beantwoord de quizvraag.
Dit zijn de antwoorden: test je HR-kennis over schijnzelfstandigheid en zzp'ers
Je hebt de quizvragen beantwoord. Bekijk nu de juiste antwoorden op de 10 vragen over schijnzelfstandigheid. Ontdek hoeveel jij al weet over de beoordeling van een arbeidsrelatie.
Verzuimpreventie: welke wetgeving geldt en wat moet HR regelen?
Verzuimpreventie is geen keuze maar eerder noodzaak voor HR. Toch is het vaak niet duidelijk waar je precies moet beginnen. De wetgeving biedt je houvast.
Werknemer start eigen bedrijf na sluiten VSO, wat vindt de rechter?
Een werknemer sluit een vaststellingsovereenkomst en verschijnt kort daarna met zijn eigen restaurant in de krant. De werkgever beroept zich op dwaling en bedrog.
Quizvraag: Wat is de bedenktermijn als je een vso hebt afgesloten met je werknemer?
Een vergeten bedenktermijn kan juridische complicaties opleveren. Weet jij hoeveel tijd je werknemer heeft om een vso te ontbinden? Speel mee met de quizvraag.
Jouw digitale HR-collega
Krijg direct antwoord op jouw HR-vragen met de PW. chat. Speciaal ontwikkeld voor HR-professionals en gebaseerd op actuele, juridisch gecontroleerde artikelen van PW. en de Praktijkgids Arbeidsrecht.