Bekijk alle content

HR moet aan de slag met de nieuwe Pensioenwet. Begin met de inventarisatie van de huidige pensioensituatie en bepaal de arbeidsvoorwaardenstrategie. Deze checklist neemt je mee in alle belangrijke stappen.

Een helder overzicht van de stappen die je als HR moet nemen bij ontslag.

Na meerdere conflicten, wilde zij niet naar een ander filiaal.

Het kabinet wil misbruik voorkomen en ongelijkheid verkleinen. Een overzicht voor HR.

Nee, je moet een goede reden hebben om je werknemer vrije dagen te weigeren.

Bekijk het antwoord en meer vragen over stagiairs in de faq.

Richt je nu alle pijlen op AI, dan mis je de kern, stelt Anne Doeser.

De kinderopvangtoeslag verandert dit jaar weer wat verder richting een nieuw financieringsstelsel. Steeds meer ouders krijgen recht op de maximale vergoeding.  Wat verandert er verder nog en waar moet je als HR op letten? Drie concrete tips.

Franca Roseboom over de rol van HR in een veranderende organisatie. 

Dit voorbeelddocument kun je aanpassen voor jouw organisatie.

In Spotlight: 9 vragen aan deze Associate People Business Partner.

Het nieuwe work-lifeplatform Evermood van Acture gaat werkgevers helpen om medewerkers gezond en bevlogen te houden. Goed voor de verzuimcijfers, voor het aantrekken van mensen én voor het verlagen van de werkdruk bij HR en leidinggevenden.

Kom je in actie of betaal je de medewerker door? Bekijk de regels om fouten te voorkomen.

Een werknemer verschijnt ondanks begeleiding onder invloed op het werk.

De relevante momenten voor HR, staan in dit handige overzicht. Check snel!

HR moet juist handelen, want één verkeerde reactie kan grote gevolgen hebben.

Zo niet, dan neemt het informeel kennisdelen af en daar lijdt de innovatiekracht onder.

Er bestaat geen wettelijke regeling, dus bieden zij hun eigen regenboogverlof.