Bekijk alle content

De Inspectie SZW zet maximaal 35 extra inspecteurs in om werkgevers aan te pakken die schijnconstructie gebruiken om minder loon, belasting of lagere premies te hoeven betalen.

Mbo-scholen moeten studierichtingen die geen enkele kans op werk bieden sluiten. Doen ze dat niet, dan grijpt de minister Jet Bussemaker zelf in.

Het ontslagrecht wordt aangepast, maar niet al volgend jaar. De WW-duur blijft hetzelfde en werkgevers zijn voorlopig niet verplicht om 5 procent arbeidsgehandicapten in dienst te nemen. Het is een kleine greep uit het sociaal akkoord dat vakbonden, werkgevers en kabinet hebben gesloten.

Hoppenbrouwers Elektrotechniek uit Udenhout is uitgeroepen tot het mkb-bedrijf dat het duurzaamst met zijn werknemers omgaat. De verkiezing is onderdeel van de campagne ElkeDagBeter.nu waarmee MKB-Nederland aandacht vraagt voor duurzame inzetbaarheid van werknemers.

Een loonoffer werd afgelopen week door de rechter teruggedraaid. Is het daarmee onmogelijk geworden een loonoffer te vragen van werknemers?

Er zijn zoveel regelingen voor werkgevers om gebruik te maken van subsidies, afdrachtverminderingen of variabele sociale verzekeringspremies, dat salarisadministrateurs het spoor vaak bijster raken. Werkgevers lopen hierdoor veel geld mis.

Rijksambtenaren kunnen tot 2016 niet worden ontslagen als gevolg van de voorgenomen reorganisatie van de rijksdienst.

Niemand vindt het leuk om negatieve feedback te krijgen, maar mensen met macht hebben over het algemeen wel heel lange tenen. Als HR kritiek heeft op de baas, moet dat dus vriendelijk worden verpakt.

Nu over het heetste hangijzer - de duur van de WW - overeenstemming lijkt te zijn bereikt, zal er naar verwachting volgende week een sociaal akkoord liggen. Werknemers die hun baan kwijtraken, blijven recht houden op maximaal drie jaar WW, al gaat dat wel extra premie kosten.

Wie draagt er schuld wanneern een werknemer uitvalt met zware psychische klachten? Is zijn burnout het gevolg van slecht werkgeverschap en onverantwoorde overbelasting? Of is de man een querulant zonder een sprankje flexibiliteit? De rechter vraagt het aan een deskundige.

De manier waarop de gemeente Enschede heeft geprobeerd ambtenaren aan te nemen via een doe-het-zelf-payrollconstructie werpt een smet op de reputatie van payrollbedrijven en is terecht veroordeeld door de rechter.

Schiphol acht zich niet verantwoordelijk voor beveiligers die op de luchthaven JFK in New York worden uitgebuit. FNV Bondgenoten vindt dat het Nederlandse luchthavenbedrijf daar wel iets aan moet doen, als eigenaar van de beheerder van een van de terminals op het Amerikaanse vliegveld.

De gemiddelde leeftijd op de werkvloer is vorig jaar weer verder opgelopen. Was de werkzame beroepsbevolking in 2011 nog gemiddeld 41,2 jaar. Vorig jaar hadden werknemers en zzp'ers gemiddeld 41,4 levensjaren achter de rug.

Heineken en Albron zijn nu ook door de Hoge Raad veroordeeld voor het schenden van rechten van werknemers. Heineken deed in 2005 zijn catering over aan Albron. De werknemers werden na de overname aanzienlijk lager betaald. Ook de Hoge Raad oordeelt nu dat dit tegen de wet is.

Het feit dat een gemeente subsidie verstrekt aan een organisatie, wil nog niet zeggen dat zij zich mag bemoeien met de salarissen. Dat verslavingszorginstelling Novadic-Kentron zijn directeuren ruim boven de balkenendenorm betaalt, gaat de gemeente Eindhoven dan ook niets aan.

Aan de cao-onderhandelingstafels zijn in het eerste kwartaal van dit jaar loonstijgingen afgesproken van gemiddeld 1,8 procent. Sinds eind 2009 stegen de lonen niet meer zo hard. Maar de inflatie van ongeveer 3 procent loopt nog altijd ver op de salarisverhogingen voor.

Al een paar keer leek duidelijk welke vorm het nieuwe ontslagrecht zou krijgen. Wat staat daar nu nog van overeind? En: welke zekerheden zijn er over het nieuwe ontslagrecht?

Moet een werkgever achterstallig loon betalen voor de jaren dat die de functie van een werknemer te laag heeft ingeschaald?