Wat leraren in de dagelijkse praktijk informeel met elkaar ontwikkelen en leren, blijft vaak onzichtbaar en wordt niet erkend als vorm van professionaliseren. Dit informele netwerkleren moet beter zichtbaar worden.

Het CNV pleit voor een verplichte verlenging van de opzegtermijn bij ontslag. Voorzitter Jaap Smit: 'Hoe sneller een werknemer binnen de verlengde opzegtermijn werk vindt, hoe minder de werkgever kwijt is aan ontslagkosten.'

Gesjoemel kost Nederland jaarlijks 12 miljard euro. Een hoop geld, maar daarmee hoort Nederland toch bij de braafste jongetjes van de klas. Door de schuldencrisis in Europa wordt het probleem van corruptie verergerd.

VNO-NCW en MKB-Nederland roepen de Tweede Kamer op om volgende week niet akkoord te gaan met de bezuiniging op de kinderopvangtoeslag in 2013. In een gezamenlijke brief met onder meer de Brancheorganisatie Kinderopvang en de vakbonden stellen zij dat de bezuiniging onnodig is

Wat te doen met een overmatig aantal vakantiedagen?

Zorg en Welzijn wil de pensioenen mee laten groeien met de lonen en prijzen. Het pensioenfonds voor de werknemers in de zorg hoopt dat te bereiken door meer risico's te nemen met beleggingen.

De kleine ambachtssectoren kampen met vergrijzing. Ervaren vakmensen verlaten het abacht terwijl weinig jongeren kiezen voor een toekomst in het ambacht. Het kabinet wil daarom van de SER weten hoe ambachtssectoren aantrekkelijk kunnen blijven voor jongeren.

Lastige onderhandelingen met een geslepen zakenpartner? Dan is het misschien beter om de jongste bediende te sturen in plaats van de senior financiële manager. Uit Amerikaans onderzoek blijkt dat oudere werknemers onbetrouwbaarheid moeilijker herkennen.

Meer dan de helft van de ondernemingsraden (55 procent) vindt dat de directie hen bij belangrijke besluiten passeert door niet om advies te vragen. Gemiddeld gaat het om anderhalve 'gemiste' adviesaanvraag per jaar.

December betekent topdrukte voor onder meer de horeca en de retailbranche. 73 procent van de jongeren grijpt deze drukte aan als gelegenheid om extra te werken. Zij profiteren van de hogere uurtarieven tijdens de feestdagen, laten zich vaker inroosteren of draaien overuren tijdens hun kerstvakantie.

Ondanks de versnelde verhoging van de AOW-leeftijd blijft het aantal pensioengerechtigden de komende jaren sterk toenemen ten opzichte van het aantal werkenden. Dat meldde adviesbureau Mercer donderdag.

Pensioenfonds ABP kan volgend jaar zijn pensioenen niet verhogen. De dekkingsgraad, die bepaalt of de pensioenen op lange termijn nog betaalbaar zijn, is hiervoor niet hoog genoeg. Over 2012 zijn de pensioenen ook niet geïndexeerd.

Werkgevers zijn bij recruitment vaak meer gefocust op de vraag of iemand sociaal bij ze past, dan of de kandidaat de allerbeste is voor de baan.

De SP wil dat de VUT weer wordt ingevoerd, zodat jongeren meer kans maken op een baan. Tweede Kamerlid Sadet Karabulut heeft dat donderdag voorgesteld in een rapport over het aanpakken van de jeugdwerkloosheid.

De arbeidskansen voor 55-plussers, het naar een andere baan begeleiden van werklozen, opleiding en scholing zijn centrale thema's in het overleg dat het kabinet de komende tijd wil voeren met vakbonden en werkgeversorganisaties.

Door de huidige economische crisis durft 42 procent van de Nederlanders niet van baan te veranderen. Alleen hoogopgeleiden blijven zich bewust van hun waarde op de arbeidsmarkt en durven daarom risico's te nemen.

UWV wil met een hoorzitting het hiaat opvullen dat valt nu de kantonrechter grotendeels buitenspel komt te staan bij ontslagzaken. Hiermee komt de uitkeringsinstantie tegemoet aan critici die erop wijzen dat een procedure bij UWV in de regel schriftelijk is.

Werknemers met een laag inkomen houden volgend jaar netto iets minder over. Dat komt doordat de inkomstenbelasting voor de eerste schijf wordt verhoogd van 33,1 procent naar 37 procent.