PW.
  • Inloggen
  • Nieuws & inspiratie
  • Nieuwe werknemer
    • Arbeidskrapte
    • Onboarding
    • Recruitment
    • Participatiewet
  • In dienst
    • Arbeidsovereenkomsten
    • Burn-out, werkstress en beroepsziekten
    • Loonzaken
    • Ongewenst gedrag
    • Pensioen
    • Performance management
    • Privacy
    • Vakantie
    • Verlof
    • Verzuim
  • Uit dienst
    • Ontslag
    • Ontslagredenen
    • Reorganisatie
  • Strategie
    • Digitalisering
    • Diversiteit en inclusiviteit
    • Duurzame inzetbaarheid
    • Duurzaamheid
    • Employee experience
    • Hybride werken
    • Mobiliteit
    • Opleiden en ontwikkelen
  • PW. chat
  • Special: Verzuimpreventie

Alles over faq

  • Copyright: Shutterstock
    faq23 mrt. 26

    Gestrande werknemer in het buitenland: wat zijn de regels rond loon en vakantiedagen?

    Heb je te maken met werknemers die door de oorlog in het Midden-Oosten vastzitten op hun vakantiebestemming? We hebben de antwoorden op 10 veelgestelde vragen voor je op een rij gezet.

  • Copyright: Shutterstock
    Verlof9 mrt. 26

    Zorgverlof: wat zijn de regels rond melding, loon en vakantiedagen?

    Werknemers met een ziek kind, een zieke partner of ander familielid kunnen gebruikmaken van zorgverlof voor korte of lange duur. Met deze veelgestelde vragen ken je alle ins en outs.

  • Copyright: Shutterstock
    Ontslag23 feb. 26

    Quizvraag: Wat is de bedenktermijn als je een vso hebt afgesloten met je werknemer?

    Een vergeten bedenktermijn kan juridische complicaties opleveren. Weet jij hoeveel tijd je werknemer heeft om een vso te ontbinden? Speel mee met de quizvraag.

  • Copyright: Shutterstock
    vakantie16 feb. 26

    Wordt een medewerker in de voorjaarsvakantie ziek? Wat HR moet weten

    In de voorjaarsvakantie moet je er rekening mee houden dat er specifieke verzuimvragen komen. In deze faq vind je snel de juiste antwoorden.

  • Copyright: Shutterstock
    vakantie2 feb. 26

    Voorjaarsvakantie in zicht: wat HR moet weten over het opnemen van vakantiedagen

    Mogen werknemers vakantiedagen meenemen naar volgend jaar? En kun je werknemers verplichten om vakantiedagen op te nemen? Bekijk het antwoord op deze en 9 andere veelgestelde vragen.

  • Copyright: Shutterstock
    vakantie26 jan. 26

    Quizvraag: als je medewerker zich in de vakantie ziek meldt, telt dat als vakantie- of ziektedagen?

    Een ziekmelding tijdens de vakantie lijkt simpel, maar fouten liggen op de loer. Test je kennis én houd je verlofadministratie op orde.

  • Copyright: Shutterstock
    vakantie10 dec. 25

    Vakantiedagen uitbetalen? Vind antwoord op 4 essentiële vragen

    Wanneer mag je vakantiedagen nu wel of niet uitbetalen aan je werknemers? Hieronder tref je een overzicht van veelgestelde vragen.

  • Copyright: Shutterstock
    Verlof3 dec. 25

    Wil jouw medewerker met sabbatical? Dit zijn veelgestelde vragen én antwoorden

    Wat betekent een sabbatical voor onder andere loondoorbetaling, pensioenopbouw en vakantiedagen? Lees in deze faq wat HR écht moet weten.

  • Copyright: Shutterstock
    Verzuim20 okt. 25

    De bedrijfsarts: onmisbare schakel voor HR bij ziekteverzuim

    Een zieke medewerker is al ingewikkeld genoeg. Met deze faq weet je hoe je slim schakelt met de bedrijfsarts en hoe je problemen kunt voorkomen.

  • Copyright: Shutterstock
    vakantie17 okt. 25

    De opbouw van vakantiedagen: weet jij hoe het écht zit vóór de voorjaarsvakantie?

    Met de voorjaarsvakantie in aantocht, kunnen veel medewerkers besluiten om hun vakantiedagen op te nemen. Ontdek de regels voor de wettelijke en bovenwettelijke dagen. Bekijk de veelgestelde vragen en antwoorden.

Meer artikelen

  1. Belangrijke vragen en antwoorden die HR helpen bij de re-integratie van zieke werknemers
  2. Verzuim zonder zorgen: de antwoorden die je als HR dagelijks nodig hebt
  3. Hoe voorkom je dat een stagiair als werknemer wordt gezien? Check deze en andere vragen
  4. Wanneer vervallen de wettelijke vakantiedagen van een werknemer?
  5. De 7 best gelezen exclusieve artikelen op PW. in 2024
  6. Veelgestelde vragen over bedingen
  7. Veelgestelde vragen over de CSRD
  8. De 10 best gelezen exclusieve content van 2023
  9. Veelgestelde vragen over het ontslag op staande voet
  10. Veelgestelde vragen over het nieuwe pensioen
  11. Veelgestelde vragen over hybride werken
  12. Veelgestelde vragen over de oproepovereenkomst
  13. Veelgestelde vragen over de vaststellingsovereenkomst
  14. Veelgestelde vragen over de arbeidsovereenkomst
  15. Veelgestelde vragen over de fiets van de zaak
  1. Veelgestelde vragen over vakantie
  2. Veelgestelde vragen over verlofsparen
  3. Veelgestelde vragen over bedrijfseconomisch ontslag
  4. Veelgestelde vragen over zwangerschaps- en bevallingsverlof
  5. Veelgestelde vragen over de cao
  6. Veelgestelde vragen over calamiteitenverlof
  7. Veelgestelde vragen over ontslag
  8. Veelgestelde vragen over politiek verlof
  9. Veelgestelde vragen over de transitievergoeding
  10. Veelgestelde vragen over het personeelsdossier
  11. Veelgestelde vragen over de nieuwe wetgeving klokkenluidersregeling
  12. Veelgestelde vragen over adoptieverlof
  13. Veelgestelde vragen over geboorteverlof
  14. Veelgestelde vragen over ouderschapsverlof
  15. Veelgestelde vragen over de ketenregeling
  • Collecties
  • Nieuwsbrieven
  • Klantenservice
  • Over PW.
  • PW. Academy
  • Digitaal Magazine
  • Adverteren
  • Vacatures
  • Meestgestelde vragen
  • Contact

Snel naar

  • Nieuws & inspiratie
  • Voorbeelddocumenten
  • Faq's
  • Praktijkgidsen
  • Podcasts
  • Checklisten
  • Digitaal magazine
  • Wetgevingskalender

Snel naar

  • Arbeidskrapte
  • Arbeidsovereenkomsten
  • Digitalisering
  • Diversiteit en inclusiviteit
  • Loonzaken
  • Mobiliteit
  • Onboarding
  • Ongewenst gedrag

Snel naar

  • Ontslag
  • Opleiden en ontwikkelen
  • Pensioen
  • Recruitment
  • Strategie
  • Vakantie
  • Verlof
  • Verzuim

PW. is onderdeel van VMN media. Lees in ons manifest waar VMN media voor staat. Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van toepassing: Algemene Voorwaarden en Privacy en Cookie beleid | Privacy instellingen