Provincie Noord-Holland
Willem de Lange: 'Fouten maken mag, fouten toegeven ook'
De meeste HR-professionals zijn er intussen wel van doordrongen dat HRM 'evidence based' moet zijn, maar dat gaat lang niet overal goed.
CZ werft objectief: 'Je bent gek als je het in deze tijd van personeelskrapte niet doet'
Diante van de Wouw doet namens CZ mee met een landelijk project objectief selecteren. Tot nu toe lijkt die proef zijn vruchten al af te werpen. De HR-professional vertelt er meer over.
Richtlijnen ingezonden opinie
Een eigen artikel aanleveren? Dat kan! Hieronder lees je hoe je dat doet en wat onze richtlijnen zijn.
Büşra Yazici: 'Beperk je niet tot één deel van het HR-vak, maar probeer van alles uit'
In de Spotlight-rubriek geven collega's hun visie op het HR-vak, delen ze verschillende ervaringen en krijgen we een kijkje in hun persoonlijke drijfveren.
CO2-registratieplicht woon-werkverkeer uitgesteld naar 1 juli 2024
De datum vanaf wanneer je de CO2-uitstoot van je werknemers voor zakelijke ritten en woon-werkverkeer moet registeren is verplaatst van 1 januari 2024 naar 1 juli 2024.
Dit zijn de 3 panelgesprekken met HR tijdens PW. Kennisfestival
Grensoverschrijdend gedrag, de krappe arbeidsmarkt en hoge verzuimcijfers zijn belangrijke HR-topics. Daarom praten we tijdens het HR Kennisfestival door over deze onderwerpen in 3 panelgesprekken met experts en HR-professionals.
GesponsordGesponsordGesponsord Zo slaat WELDER brug tussen zakelijke en mensgerichte kant
De betrokkenheid van medewerkers speelt een belangrijke rol binnen veel HR-processen. Toch blijkt de organisatie van het personeelsbeleid bij veel bedrijven nog vaak onderbelicht te zijn in verhouding tot het zakelijk, financieel beleid.
Ontslag op staande voet na niet naleven rookverbod
De werknemer rookt een sigaret op een door het bedrijf aangemerkt risicogebied, waarna de werkgever overgaat tot een ontslag op staande voet. De rechter handhaaft het ontslag.
Dit moet je weten over het minimumloon
Wettelijk zijn er minimumbedragen vastgesteld die aan een werknemer moeten worden betaald. Hoofdregel is dat een lager bedrag dan in de wet is vermeld, niet mag worden overeengekomen. Hierover lees je alles in deze praktijkgids over het minimumloon.
GesponsordGesponsordGesponsord Echt impact maak je met een duurzame pensioenregeling
De werknemer van nu kiest steeds bewuster en vraagt ook van zijn werkgever verantwoorde keuzes en een bijdrage aan een betere wereld. Invulling geven aan die bewuste en duurzame keuzes doe je bij uitstek via je pensioenregeling.
