Kodak-moment of kans? 

Columnist Petra Tito is in de ban van Generative AI. Niet eerder werd haar de impact zo duidelijk als bij de lancering van ChatGTP en de vele HR-mogelijkheden.

Ongewenst gedrag komt ook voor in 'keurige' werkomgevingen

Ongewenst gedrag komt binnen werkrelaties geregeld voor. Ook als het gaat om ‘keurige’ werkomgevingen, zoals de Tweede Kamer. De rol van HR is niet onbelangrijk, maar het accent ligt bij de leidinggevende, schrijft Willem de Lange.

De veranderende rol van HR

Veranderingen gaan sneller en sneller. Dit vraagt een andere manier van samenwerken, organisatie-inrichting, leiderschap en gedrag, schrijft Diane Dros.

Met deze tips voorkom je conflict

Spanning en ruzie op de werkvloer komt steeds vaker voor, zo signaleert Jan Jacob de Groot. Medewerkers stellen meer eisen aan hun werk, hun werkomgeving en hun werkgever. Hoe ga je hiermee om?