Loontransparantie, schijnzelfstandigheid en de AI-act. Deze wet- en regelgeving heeft effect op jouw dagelijks werk. Houd jij je ermee bezig? En in welke mate zijn organisaties hier eigenlijk op voorbereid?

In deze speciale uitgave van PW. Magazine vind je verhalen uit de HR-praktijk, een essay over gedeelde verantwoordelijkheid voor ziekte en inzetbaarheid, invuloefeningen en meer.

Tijdens de ramadan is begrip en ondersteuning op de werkvloer essentieel. Deze checklist helpt je daarbij.

30 jaar aan onderzoek laat zien dat HR een steeds prominentere plaats inneemt binnen organisaties. Expert talentontwikkeling dr. Mirjam Baars signaleert daarbij 3 trends.

De invoering van de wet Loontransparantie per 1 januari 2027 kent risico's, signaleert Henrieke van Bommel van Highberg. Zij waarschuwt dat deze een knelpunt kunnen vormen en adviseert HR om daarop actie te ondernemen.

Werkgevers met vacatures en mensen die op zoek zijn naar werk, weten elkaar op de arbeidsmarkt niet makkelijk te vinden. Dat kan beter. Recruiters delen ervaringen en visie over de manier waarop je succesvoller matcht. "HR, pak die strategische en adviesrol."

Keti Koti is geen officiële feestdag, maar misschien willen er medewerkers wél vrij zijn op deze dag. Welke mogelijkheden heb je om aan deze wens te voldoen?

Een sterk team ontstaat niet vanzelf. Net zoals een bondscoach een voetbalploeg samenstelt, motiveert en blessurevrij probeert te houden, wil jij voor je organisatie eigenlijk hetzelfde: sterke, winnende teams.

Nieuwe regelgeving voor loontransparantie en gelijke beloning is in aantocht. De EU-richtlijn is per juni van kracht en de Nederlandse implementatie is gepland voor 2027. Dit betekent niet dat je kunt afwachten. 2 HR-professionals leggen uit wat je moet inregelen.

Namen, bankgegevens en abonnementen. Binnen een paar minuten waren er gegevens van 200.000 Basic-Fit-klanten gelekt, zo maakte de fitness-keten bekend. Hoe kun jij als HR je medewerkers bewustmaken van cybersecurity?

Met de wetgevingskalender zie je in één oogopslag welke wetsvoorstellen eraan komen, in welke fase ze zitten en wanneer ze mogelijk ingaan. Nieuw: je kunt nu ook zoeken op onderwerp, zodat je nog sneller vindt wat voor jouw organisatie relevant is.

3 eindverantwoordelijke HR-professionals vielen in de prijzen tijdens de HRtop100 Awards 2026. Wat kun je leren van de strategieën van deze winnaars?