De subsidieregeling is onderdeel van het onderzoeksprogramma Meer uren werkt!, een initiatief van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en de Universiteit van Utrecht. Doel van het programma is het uitproberen van verschillende oplossingen om deeltijders meer te laten werken. Vervolgens wordt er een nieuwe deeltijdcultuur gecreëerd, waarin deeltijders die dat willen, structureel gemiddeld 2,7 uur per week méér gaan werken.
Momenteel werken veel mensen in Nederland in deeltijd. Ongeveer 500.000 deeltijdwerkers geven aan dat zij meer uren zouden kunnen én willen werken. Maar hoewel een deel van hen wel meer uren zou kunnen werken, doen zij dit niet, omdat zij bijvoorbeeld denken dat het hen niets oplevert.
Subsidie voor 2025
Werkgevers- en werknemersorganisaties, brancheorganisaties, O&O-fondsen en bevoegd gezag van scholen kunnen de subsidie aanvragen. In 2025 is er in totaal € 6,6 miljoen beschikbaar. De subsidie kan gebruikt worden om een interventie die belemmeringen voor deeltijdwerkers om meer uren te werken kan wegnemen, in de praktijk uit te proberen.
Er zijn verschillende interventies:
- Alternatieve roostersessies: waarbij gewerkt wordt met flexibelere werktijden.
- Herstructureren van taken: waarbij taken anders verdeeld worden, zodat functies beter aansluiten bij langere werktijden.
- Het goede gesprek: waarbij werkgevers en werknemers samen in gesprek gaan over wensen en mogelijkheden voor meer uren.
- Combinatiebanen: waarbij verschillende taken of functies gecombineerd worden, binnen of buiten de eigen organisatie.
- Mantelzorgvriendelijke organisaties: waarbij aandacht is voor ondersteuning voor werknemers met zorgtaken, zodat zij werk en zorg beter kunnen combineren.
- Oudervriendelijke organisaties: met beleid en voorzieningen die ouders ondersteunen om werk en zorg te combineren, ongeacht geslacht.
- Financiële inzichten: waarbij werknemers inzicht krijgen in wat zij netto overhouden als zij meer uren gaan werken.
De eerstgenoemde interventies zijn specifiek voor de sectoren zorg en welzijn, kinderopvang en onderwijs. De laatste 2 interventies kunnen in alle sectoren ingezet worden. Voor alle interventies, met een uitzondering van de laatste interventie 'financiële inzichten', bedraagt de maximale subsidie € 350.000 per aanvraag. Voor financiële inzichten geldt een maximum van € 75.000.
Ook voor extra HR-ondersteuning
Ook voor extra HR-ondersteuning kan subsidie worden aangevraagd. Zo is er een vaste vergoeding van €10.000 voor de inzet van HR-medewerkers, staf en bestuur. Goed om te weten: over de besteding van dit bedrag hoeft geen verantwoording te worden afgelegd. Ook zijn er geen administratieve verplichtingen aan verbonden.
Een andere mogelijkheid is om een externe kracht voor HR in te huren. Dan is het maximumbedrag € 100.000 en gelden er wél administratieve lasten, zoals het bijhouden van kosten en het verantwoorden van de uitgaven.
Deelname onderzoek
De subsidieregeling is onderdeel van het onderzoeksprogramma Meer uren werkt!. Dat betekent dat de organisaties die gebruikmaken van de subsidieregeling, deelnemen aan het onderzoek. De resultaten van de interventies worden onderzocht door de Universiteit Utrecht. Organisaties die willen meedoen, moeten wel aan een aantal criteria voldoen, zodat het onderzoek wetenschappelijk verantwoorde resultaten kan opleveren. Zo moeten medewerkers in de deelnemende organisaties meewerken, moeten er minimaal 50 mensen in een organisatie werkzaam zijn en moeten er bij de deelnemende organisaties gezamenlijk minimaal 250 deeltijdwerkers meedoen met het project.
Meer informatie over deze subsidie.
Binnenkort aanvragen
Organisaties kunnen hun aanvraag voor de subsidieregeling indienen van:
maandag 2 juni 2025, 9:00 uur tot en met vrijdag 20 juni, 17:00 uur.
